{"id":918,"date":"2026-09-03T00:46:21","date_gmt":"2026-09-03T00:46:21","guid":{"rendered":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/?page_id=918"},"modified":"2026-09-03T01:19:30","modified_gmt":"2026-09-03T01:19:30","slug":"pramotions","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/?page_id=918","title":{"rendered":"Service Matters"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"918\" class=\"elementor elementor-918\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6f9dc13 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"6f9dc13\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-10270cb elementor-widget elementor-widget-html\" data-id=\"10270cb\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"html.default\">\n\t\t\t\t\t<link rel=\"preconnect\" href=\"https:\/\/fonts.googleapis.com\">\r\n<link rel=\"preconnect\" href=\"https:\/\/fonts.gstatic.com\" crossorigin>\r\n<link href=\"https:\/\/fonts.googleapis.com\/css2?family=Noto+Sans+Telugu:wght@400;500;600;700;800&family=Poppins:wght@500;600;700;800&display=swap\" rel=\"stylesheet\">\r\n\r\n<style>\r\n  .vrpt2-wrap{\r\n    max-width:860px;\r\n    margin:0 auto;\r\n    background:#FFFDF7;\r\n    font-family:'Noto Sans Telugu','Poppins',sans-serif;\r\n    color:#3a2c1a;\r\n    line-height:1.85;\r\n    border:1px solid #F0DDB8;\r\n    border-radius:18px;\r\n    overflow:hidden;\r\n    box-shadow:0 10px 30px rgba(166,83,26,0.10);\r\n  }\r\n  .vrpt2-wrap *{ box-sizing:border-box; }\r\n  .vrpt2-wrap a{ color:#A6531A; font-weight:700; text-decoration:underline; text-decoration-color:#EAC98B; text-underline-offset:2px; }\r\n  .vrpt2-wrap a:hover{ color:#C97A1E; }\r\n\r\n  .vrpt2-banner{\r\n    background:linear-gradient(135deg,#C97A1E 0%,#A6531A 100%);\r\n    padding:36px 30px 30px;\r\n    text-align:center;\r\n    position:relative;\r\n  }\r\n  .vrpt2-banner::after{\r\n    content:\"\";\r\n    display:block;\r\n    height:6px;\r\n    background:repeating-linear-gradient(90deg,#FFF6E8 0 14px,#C97A1E 14px 28px);\r\n    position:absolute;\r\n    left:0; right:0; bottom:0;\r\n  }\r\n  .vrpt2-kicker{\r\n    display:inline-block;\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-size:13px;\r\n    font-weight:700;\r\n    letter-spacing:1.5px;\r\n    color:#FFF6E8;\r\n    background:rgba(255,255,255,0.15);\r\n    border:1px solid rgba(255,255,255,0.4);\r\n    padding:5px 14px;\r\n    border-radius:999px;\r\n    margin-bottom:16px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-title{\r\n    font-size:29px;\r\n    font-weight:800;\r\n    color:#FFFDF7;\r\n    margin:0 0 10px;\r\n    text-shadow:0 1px 2px rgba(0,0,0,0.15);\r\n  }\r\n  .vrpt2-subtitle{\r\n    font-size:15.5px;\r\n    font-weight:600;\r\n    color:#FFF1DA;\r\n    margin:0;\r\n    max-width:600px;\r\n    margin:0 auto;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt2-byline{\r\n    display:flex;\r\n    flex-wrap:wrap;\r\n    gap:10px 22px;\r\n    align-items:center;\r\n    justify-content:center;\r\n    background:#FFF6E8;\r\n    border-bottom:2px solid #F0DDB8;\r\n    padding:14px 20px;\r\n    font-size:14px;\r\n    font-weight:700;\r\n    color:#A6531A;\r\n  }\r\n  .vrpt2-byline span{ display:inline-flex; align-items:center; gap:6px; }\r\n  .vrpt2-byline b{ color:#3a2c1a; }\r\n\r\n  .vrpt2-body{ padding:8px 30px 34px; }\r\n\r\n  .vrpt2-lede{ font-size:15.5px; font-weight:600; color:#3a2c1a; margin:26px 0 14px; }\r\n  .vrpt2-body p{ margin:0 0 14px; font-size:15px; font-weight:500; color:#3a2c1a; }\r\n\r\n  .vrpt2-govbox{\r\n    background:#FFF6E8;\r\n    border:1.5px solid #EAC98B;\r\n    border-radius:14px;\r\n    padding:16px 20px;\r\n    margin:14px 0 24px;\r\n    font-size:14.5px;\r\n    font-weight:600;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt2-toc{\r\n    background:#FFF9C4;\r\n    border:1.5px solid #EAC98B;\r\n    border-radius:14px;\r\n    padding:18px 20px;\r\n    margin:22px 0 28px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-toc .cap{\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-size:12.5px;\r\n    font-weight:800;\r\n    letter-spacing:1px;\r\n    text-transform:uppercase;\r\n    color:#A6531A;\r\n    margin-bottom:10px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-toc-grid{\r\n    display:grid;\r\n    grid-template-columns:1fr 1fr;\r\n    gap:6px 18px;\r\n    font-size:13.5px;\r\n    font-weight:700;\r\n    color:#4a3410;\r\n  }\r\n  .vrpt2-toc-grid a{ font-weight:700; }\r\n\r\n  .vrpt2-point{\r\n    display:flex;\r\n    gap:14px;\r\n    align-items:flex-start;\r\n    background:#FFF6E8;\r\n    border:1px solid #F0DDB8;\r\n    border-radius:14px;\r\n    padding:18px 20px;\r\n    margin:0 0 16px;\r\n    scroll-margin-top:20px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-point .n{\r\n    flex:0 0 auto;\r\n    width:32px;height:32px;\r\n    border-radius:50%;\r\n    background:#C97A1E;\r\n    color:#FFFDF7;\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-weight:800;\r\n    font-size:14px;\r\n    display:flex;align-items:center;justify-content:center;\r\n    margin-top:2px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-point .pc{ flex:1 1 auto; }\r\n  .vrpt2-point h3{\r\n    margin:0 0 8px;\r\n    font-size:16.5px;\r\n    font-weight:800;\r\n    color:#A6531A;\r\n  }\r\n  .vrpt2-point p{ margin:0 0 10px; font-size:14.5px; }\r\n  .vrpt2-point p:last-child{ margin-bottom:0; }\r\n  .vrpt2-point ol, .vrpt2-point ul{ margin:8px 0 10px 20px; padding:0; }\r\n  .vrpt2-point li{ font-size:14.5px; font-weight:600; margin-bottom:6px; }\r\n\r\n  .vrpt2-quote{\r\n    background:#FFF9C4;\r\n    border-left:5px solid #C97A1E;\r\n    border-radius:10px;\r\n    padding:12px 16px;\r\n    margin:10px 0;\r\n    font-weight:700;\r\n    color:#4a3410;\r\n    font-size:14.5px;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt2-source{\r\n    display:inline-flex;\r\n    align-items:center;\r\n    gap:5px;\r\n    font-size:12.5px;\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-weight:700;\r\n    background:#FFFDF7;\r\n    border:1px solid #EAC98B;\r\n    color:#A6531A !important;\r\n    padding:3px 10px;\r\n    border-radius:999px;\r\n    text-decoration:none !important;\r\n    margin-left:2px;\r\n    white-space:nowrap;\r\n  }\r\n  .vrpt2-source:hover{ background:#FFF1DA; }\r\n\r\n  .vrpt2-caselabel{\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-size:12px;\r\n    font-weight:800;\r\n    letter-spacing:1px;\r\n    text-transform:uppercase;\r\n    color:#A6531A;\r\n    margin-bottom:6px;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt2-casegrid{\r\n    display:grid;\r\n    grid-template-columns:1fr;\r\n    gap:14px;\r\n    margin:14px 0 6px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-case{\r\n    background:#FFFDF7;\r\n    border:1.5px solid #EAC98B;\r\n    border-radius:12px;\r\n    padding:16px 18px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-case h4{\r\n    margin:0 0 6px;\r\n    font-size:15px;\r\n    font-weight:800;\r\n    color:#3a2c1a;\r\n  }\r\n  .vrpt2-case p{ font-size:14px; font-weight:500; margin:0 0 8px; color:#4a3410;}\r\n\r\n  .vrpt2-doc-grid{\r\n    display:grid;\r\n    grid-template-columns:repeat(2,1fr);\r\n    gap:8px 14px;\r\n    margin:14px 0 4px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-doc-grid div{\r\n    background:#FFFDF7;\r\n    border:1px solid #EAC98B;\r\n    border-radius:8px;\r\n    padding:9px 12px;\r\n    font-size:13.5px;\r\n    font-weight:700;\r\n    color:#4a3410;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt2-cta{\r\n    margin:30px 0 10px;\r\n    background:linear-gradient(135deg,#FFF6E8 0%,#FFF1DA 100%);\r\n    border:2px solid #C97A1E;\r\n    border-radius:16px;\r\n    padding:26px 24px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-cta h3{ margin:0 0 10px; font-size:19px; font-weight:800; color:#A6531A; }\r\n  .vrpt2-cta p{ font-size:14.5px; font-weight:500; color:#3a2c1a; margin:0 0 12px;}\r\n  .vrpt2-cta-btn{\r\n    display:inline-flex;\r\n    align-items:center;\r\n    gap:8px;\r\n    background:#C97A1E;\r\n    color:#FFFDF7 !important;\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-weight:700;\r\n    font-size:14.5px;\r\n    text-decoration:none !important;\r\n    padding:12px 22px;\r\n    border-radius:999px;\r\n    box-shadow:0 4px 12px rgba(166,83,26,0.30);\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt2-final{\r\n    background:#FFF9C4;\r\n    border:1.5px solid #EAC98B;\r\n    border-radius:14px;\r\n    padding:20px 22px;\r\n    margin:26px 0;\r\n  }\r\n  .vrpt2-final p{ font-size:14.5px; font-weight:700; color:#4a3410; margin:0 0 8px; }\r\n  .vrpt2-final p:last-child{ margin-bottom:0; }\r\n\r\n  .vrpt2-team{\r\n    margin:30px 0 6px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-team .cap{\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-size:12.5px;\r\n    font-weight:800;\r\n    letter-spacing:1px;\r\n    text-transform:uppercase;\r\n    color:#A6531A;\r\n    margin-bottom:14px;\r\n    text-align:center;\r\n  }\r\n  .vrpt2-team-grid{\r\n    display:grid;\r\n    grid-template-columns:repeat(2,1fr);\r\n    gap:14px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-member{\r\n    background:#FFF6E8;\r\n    border:1px solid #F0DDB8;\r\n    border-radius:12px;\r\n    padding:14px 16px;\r\n    text-align:center;\r\n  }\r\n  .vrpt2-member .mn{\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-weight:800;\r\n    font-size:14.5px;\r\n    color:#3a2c1a;\r\n    margin-bottom:3px;\r\n  }\r\n  .vrpt2-member .mr{\r\n    font-size:12.5px;\r\n    font-weight:700;\r\n    color:#A6531A;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt2-footer{\r\n    margin-top:32px;\r\n    border-top:2px dashed #EAC98B;\r\n    padding-top:20px;\r\n    text-align:center;\r\n  }\r\n  .vrpt2-footer .name{ font-family:'Poppins',sans-serif; font-size:16px; font-weight:800; color:#A6531A; margin-bottom:4px; }\r\n  .vrpt2-footer .role{ font-size:13.5px; font-weight:700; color:#6b4a26; margin-bottom:2px; }\r\n  .vrpt2-footer .tagline{ font-size:12.5px; font-weight:600; color:#8a6a3f; }\r\n\r\n  @media (max-width:600px){\r\n    .vrpt2-title{ font-size:22px; }\r\n    .vrpt2-body{ padding:6px 18px 26px; }\r\n    .vrpt2-toc-grid{ grid-template-columns:1fr; }\r\n    .vrpt2-doc-grid{ grid-template-columns:1fr; }\r\n    .vrpt2-team-grid{ grid-template-columns:1fr; }\r\n    .vrpt2-point{ flex-direction:column; }\r\n  }\r\n<\/style>\r\n\r\n<div class=\"vrpt2-wrap\">\r\n\r\n  <div class=\"vrpt2-banner\">\r\n    <span class=\"vrpt2-kicker\">\u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2f \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c17\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c36\u0c15\u0c02 &nbsp;\u2022&nbsp; \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c1f\u0c30\u0c4d\u0c38\u0c4d<\/span>\r\n    <h1 class=\"vrpt2-title\">\u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c1f\u0c30\u0c4d\u0c38\u0c4d<\/h1>\r\n    <p class=\"vrpt2-subtitle\">\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c3f \u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c32\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32 \u0c35\u0c30\u0c15\u0c41 \u2014 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c09\u0c2a\u0c2f\u0c4b\u0c17\u0c2a\u0c21\u0c47 \u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2f \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c17\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c36\u0c15\u0c02<\/p>\r\n  <\/div>\r\n\r\n  <div class=\"vrpt2-byline\">\r\n    <span>\u270d\ufe0f <b>Giri Prasad Sarma<\/b><\/span>\r\n    <span>\ud83c\udfdb\ufe0f Convenor, Victims Rights Protection Trust<\/span>\r\n    <span>\ud83d\udcf1 WhatsApp: <b>9701609689<\/b><\/span>\r\n  <\/div>\r\n\r\n  <div class=\"vrpt2-body\">\r\n\r\n    <p class=\"vrpt2-lede\">\u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c09\u0c26\u0c4d\u0c2f\u0c4b\u0c17\u0c02\u0c32\u0c4b \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c41 \u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 \u0c15\u0c47\u0c35\u0c32\u0c02 \u0c0e\u0c2b\u0c4d\u200c\u0c10\u0c06\u0c30\u0c4d\u200c\u0c32\u0c41, \u0c26\u0c30\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2a\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c32\u0c41 \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. \u0c12\u0c15 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40, \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d, \u0c38\u0c38\u0c4d\u0c2a\u0c46\u0c28\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d, \u0c30\u0c40\u0c07\u0c28\u0c4d\u200c\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c47\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c4d, \u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c32\u0c4d \u0c0e\u0c02\u0c15\u0c4d\u0c35\u0c48\u0c30\u0c40, \u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41, \u0c15\u0c4d\u0c30\u0c3f\u0c2e\u0c3f\u0c28\u0c32\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41, \u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1c\u0c4d \u0c2e\u0c46\u0c2e\u0c4b, \u0c36\u0c3f\u0c15\u0c4d\u0c37, \u0c07\u0c02\u0c15\u0c4d\u0c30\u0c3f\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c4d, \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c3f\u0c02\u0c17\u0c4d, \u0c2c\u0c26\u0c3f\u0c32\u0c40, \u0c2a\u0c47 \u0c2b\u0c3f\u0c15\u0c4d\u0c38\u0c47\u0c37\u0c28\u0c4d, \u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c48\u0c30\u0c4d\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c4d \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2f\u0c4b\u0c1c\u0c28\u0c3e\u0c32\u0c41 \u0c35\u0c02\u0c1f\u0c3f \u0c05\u0c02\u0c36\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b \u0c05\u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2f\u0c02 \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c24\u0c47 \u0c05\u0c26\u0c3f \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c12\u0c15 \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c1f\u0c30\u0c4d.<\/p>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-govbox\">\r\n      \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c39\u0c4b\u0c02 \u0c36\u0c3e\u0c16\u0c32\u0c4b\u0c28\u0c47 \u0c17\u0c46\u0c1c\u0c3f\u0c1f\u0c46\u0c21\u0c4d \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32 \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 \u0c21\u0c3f\u0c38\u0c3f\u0c2a\u0c4d\u0c32\u0c3f\u0c28\u0c30\u0c40 \u0c35\u0c4d\u0c2f\u0c35\u0c39\u0c3e\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c47\u0c15 \u0c35\u0c3f\u0c2d\u0c3e\u0c17\u0c3e\u0c32\u0c41, \u0c28\u0c3e\u0c28\u0c4d-\u0c17\u0c46\u0c1c\u0c3f\u0c1f\u0c46\u0c21\u0c4d \u0c38\u0c3f\u0c35\u0c3f\u0c32\u0c4d \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32 \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 \u0c21\u0c3f\u0c38\u0c3f\u0c2a\u0c4d\u0c32\u0c3f\u0c28\u0c30\u0c40 \u0c35\u0c4d\u0c2f\u0c35\u0c39\u0c3e\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c47\u0c15 \u0c35\u0c3f\u0c2d\u0c3e\u0c17\u0c3e\u0c32\u0c41 \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3e\u0c2f\u0c3f. \u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c2e\u0c38\u0c4d\u0c2f\u0c32\u0c41 \u0c12\u0c15 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c47\u0c15 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3e \u0c35\u0c4d\u0c2f\u0c35\u0c38\u0c4d\u0c25\u0c32\u0c4b \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c37\u0c4d\u0c15\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c28 \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c41\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2d\u0c41\u0c24\u0c4d\u0c35\u0c02 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c17\u0c41\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c4b\u0c02\u0c26\u0c3f.\r\n      <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/www.telangana.gov.in\/departments\/home-department\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 Telangana Government \u2014 Home Department<\/a>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-toc\">\r\n      <div class=\"cap\">\u0c08 \u0c17\u0c48\u0c21\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c35\u0c3f \u2014 \u0c24\u0c4d\u0c35\u0c30\u0c3f\u0c24 \u0c38\u0c42\u0c1a\u0c3f\u0c15<\/div>\r\n      <div class=\"vrpt2-toc-grid\">\r\n        <a href=\"#p1\">1. \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c39\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c41 vs consideration \u0c39\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c41<\/a>\r\n        <a href=\"#p3\">3. \u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c24\u0c4b \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c06\u0c17\u0c41\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/a>\r\n        <a href=\"#p7\">7. SI \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c3f Inspector \u0c24\u0c3e\u0c1c\u0c3e \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41<\/a>\r\n        <a href=\"#p9\">9. Consider order vs actual promotion<\/a>\r\n        <a href=\"#p25\">25. \u0c2e\u0c42\u0c21\u0c41 \u0c28\u0c3f\u0c1c\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c09\u0c26\u0c3e\u0c39\u0c30\u0c23\u0c32\u0c41<\/a>\r\n        <a href=\"#vrpt-guide\">VRPT \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c17\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c36\u0c15\u0c02 &amp; \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c2a\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c41<\/a>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\" id=\"p1\">\r\n      <div class=\"n\">1<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c30\u0c3e\u0c15\u0c2a\u0c4b\u0c24\u0c47 \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c17\u0c3e \u0c24\u0c46\u0c32\u0c41\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c28 \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c02<\/h3>\r\n        <p>\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c28\u0c3f\u0c38\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c4a\u0c02\u0c26\u0c47 \u0c39\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c41 \u0c09\u0c02\u0c21\u0c26\u0c41. \u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 \u0c05\u0c30\u0c4d\u0c39\u0c24, \u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40, \u0c16\u0c3e\u0c33\u0c40 \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c41, \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41 \u0c24\u0c28 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c28\u0c41 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c15\u0c4b\u0c38\u0c02 \u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2f\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c47 \u0c39\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c41 \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f. \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c39\u0c48\u0c15\u0c4b\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c41 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c2a\u0c32\u0c41\u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c32\u0c41 \u0c08 distinction\u0c28\u0c41 \u0c17\u0c41\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f:<\/p>\r\n        <div class=\"vrpt2-quote\">\u201c\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d\u200c\u0c15\u0c41 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c2c\u0c21\u0c47 \u0c39\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c41 \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3f; \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c28\u0c3f\u0c38\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3e \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f \u0c21\u0c3f\u0c2e\u0c3e\u0c02\u0c21\u0c4d \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c47 absolute right \u0c32\u0c47\u0c26\u0c41.\u201d<\/div>\r\n        <p>\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c47\u0c15\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c46\u0c02\u0c21\u0c3f\u0c02\u0c17\u0c4d \u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c32\u0c4d \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e \u0c15\u0c4d\u0c30\u0c3f\u0c2e\u0c3f\u0c28\u0c32\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c41 \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41 \u0c08 \u0c24\u0c47\u0c21\u0c3e \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c35\u0c41\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f. <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/indiankanoon.org\/doc\/189224331\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 Indian Kanoon<\/a><\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">2<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c27\u0c3e\u0c28\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c28\u0c35\u0c3f<\/h3>\r\n        <p>\u0c12\u0c15 \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c28\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d\u200c\u0c15\u0c41 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c23\u0c28\u0c32\u0c4b\u0c15\u0c3f \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c15\u0c2a\u0c4b\u0c24\u0c47 \u0c15\u0c47\u0c35\u0c32\u0c02 \u201c\u0c28\u0c3e \u0c1c\u0c42\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c30\u0c4d\u200c\u0c15\u0c41 \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41, \u0c28\u0c3e\u0c15\u0c41 \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c32\u0c47\u0c26\u0c41\u201d \u0c05\u0c28\u0c3f \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c21\u0c02 \u0c38\u0c30\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c26\u0c41. \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c17\u0c3e \u0c08 \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c41 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3f:<\/p>\r\n        <ol>\r\n          <li>\u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40 \u0c32\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b \u0c38\u0c4d\u0c25\u0c3e\u0c28\u0c02 \u0c0f\u0c2e\u0c3f\u0c1f\u0c3f?<\/li>\r\n          <li>\u0c06 \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c41 \u0c38\u0c46\u0c32\u0c46\u0c15\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c3e, \u0c28\u0c3e\u0c28\u0c4d-\u0c38\u0c46\u0c32\u0c46\u0c15\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c05\u0c30\u0c4d\u0c39\u0c24 \u0c24\u0c47\u0c26\u0c40 \u0c28\u0c3e\u0c1f\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2a\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c4a\u0c2c\u0c47\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c2a\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c40-\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c1f\u0c4d\u0c30\u0c48\u0c28\u0c3f\u0c02\u0c17\u0c4d \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c24\u0c47 \u0c2a\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c0e\u0c32\u0c3e\u0c02\u0c1f\u0c3f \u0c36\u0c3f\u0c15\u0c4d\u0c37 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c24\u0c02 \u0c05\u0c2e\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1c\u0c4d \u0c2e\u0c46\u0c2e\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c32\u0c4d \u0c0e\u0c02\u0c15\u0c4d\u0c35\u0c48\u0c30\u0c40 \u0c2a\u0c46\u0c02\u0c21\u0c3f\u0c02\u0c17\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c15\u0c47\u0c35\u0c32\u0c02 \u0c0e\u0c2b\u0c4d\u200c\u0c10\u0c06\u0c30\u0c4d \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47\u0c28\u0c3e \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e \u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1c\u0c4d\u200c\u0c37\u0c40\u0c1f\u0c4d \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c26\u0c3e\u0c16\u0c32\u0c48\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c15\u0c4b\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c41 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c4b \u0c35\u0c3f\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c23 \u0c0f \u0c26\u0c36\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3f?<\/li>\r\n          <li>\u0c1c\u0c42\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c30\u0c4d\u0c32\u0c41 \u0c0e\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c1f\u0c4d \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c41?<\/li>\r\n          <li>\u0c17\u0c24\u0c02\u0c32\u0c4b \u0c21\u0c40\u0c2a\u0c40\u0c38\u0c40 \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41 \u0c2e\u0c40 \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c41 \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/li>\r\n          <li>\u0c2e\u0c40 \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c41 \u0c0e\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c41 \u0c2a\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c28 \u0c2a\u0c46\u0c1f\u0c4d\u0c1f\u0c3e\u0c30\u0c4b \u0c30\u0c3e\u0c24\u0c2a\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c15 \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02 \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c3e?<\/li>\r\n        <\/ol>\r\n        <p>\u0c08 \u0c35\u0c3f\u0c35\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c41 \u0c32\u0c47\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e \u0c12\u0c15 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c2c\u0c32\u0c2e\u0c3e \u0c2c\u0c32\u0c39\u0c40\u0c28\u0c2e\u0c3e \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c4d\u0c23\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c21\u0c02 \u0c38\u0c3e\u0c27\u0c4d\u0c2f\u0c02 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\" id=\"p3\">\r\n      <div class=\"n\">3<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c2a\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f\u0c17\u0c3e \u0c06\u0c17\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/h3>\r\n        <p>\u0c05\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3f \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b \u0c12\u0c15\u0c47 \u0c38\u0c2e\u0c3e\u0c27\u0c3e\u0c28\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c26\u0c41. \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23\u0c32\u0c4b G.O.Ms.No.257, General Administration (Services-C), dated 10-06-1999 \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28 policy. \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d zone of consideration\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28 \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b \u0c38\u0c38\u0c4d\u0c2a\u0c46\u0c28\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c35\u0c3e\u0c30\u0c41, \u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1c\u0c4d\u200c\u0c37\u0c40\u0c1f\u0c4d \u0c1c\u0c3e\u0c30\u0c40 \u0c05\u0c2f\u0c3f \u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c32\u0c4d proceedings \u0c2a\u0c46\u0c02\u0c21\u0c3f\u0c02\u0c17\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c35\u0c3e\u0c30\u0c41, criminal prosecution pending\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c35\u0c3e\u0c30\u0c41 \u0c17\u0c41\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f \u0c21\u0c40\u0c2a\u0c40\u0c38\u0c40\/\u0c38\u0c4d\u0c15\u0c4d\u0c30\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c02\u0c17\u0c4d \u0c15\u0c2e\u0c3f\u0c1f\u0c40\u0c15\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c47\u0c15\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c24\u0c46\u0c32\u0c3f\u0c2f\u0c1c\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f \u0c08 policy \u0c1a\u0c46\u0c2c\u0c41\u0c24\u0c4b\u0c02\u0c26\u0c3f. <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/indiankanoon.org\/doc\/189224331\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 Indian Kanoon<\/a><\/p>\r\n        <div class=\"vrpt2-quote\">\u201c\u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c15\u0c3e\u0c2c\u0c1f\u0c4d\u0c1f\u0c3f \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c41 \u0c32\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b\u0c28\u0c47 \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41\u201d \u0c05\u0c28\u0c47\u0c26\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f \u0c38\u0c02\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c2d\u0c02\u0c32\u0c4b \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 \u0c35\u0c3f\u0c27\u0c3e\u0c28\u0c02 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. \u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 \u201c\u0c2a\u0c47\u0c30\u0c41 consider \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c41 \u0c15\u0c3e\u0c2c\u0c1f\u0c4d\u0c1f\u0c3f promotion \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c28\u0c3f\u0c38\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3e \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c3f\u201d \u0c05\u0c28\u0c47\u0c26\u0c40 \u0c38\u0c30\u0c48\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41.<\/div>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">4<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40 \u0c05\u0c35\u0c3f\u0c28\u0c40\u0c24\u0c3f \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c24\u0c40\u0c35\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28\u0c26\u0c48\u0c24\u0c47 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c25\u0c3f\u0c24\u0c3f \u0c35\u0c47\u0c30\u0c41<\/h3>\r\n        <p>\u0c12\u0c15 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c2a\u0c48 \u0c32\u0c02\u0c1a\u0c02 \u0c21\u0c3f\u0c2e\u0c3e\u0c02\u0c21\u0c4d, \u0c32\u0c02\u0c1a\u0c02 \u0c38\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c15\u0c30\u0c23, \u0c05\u0c35\u0c3f\u0c28\u0c40\u0c24\u0c3f, \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30 \u0c26\u0c41\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3f\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c4b\u0c17\u0c02, \u0c24\u0c40\u0c35\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28 integrity allegation \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47 Department \u0c26\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c28\u0c3f \u0c38\u0c3e\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c23 minor misconduct\u0c17\u0c3e \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n        <p><b>Y. Rajasekhar v. State of Telangana, W.P.No.1439\/2021<\/b> \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c4b Inspector of Police \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c3f DSP promotion \u0c15\u0c4b\u0c30\u0c3f\u0c28 \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c2a\u0c48 illegal gratification\u0c15\u0c41 \u0c38\u0c02\u0c2c\u0c02\u0c27\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c28 ACB trial pending\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3f. \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c39\u0c48\u0c15\u0c4b\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c41 \u0c05\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c21 public service\u0c32\u0c4b conduct, character, integrity \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c28\u0c3f, serious corruption allegation\u0c2a\u0c48 trial \u0c0e\u0c26\u0c41\u0c30\u0c4d\u0c15\u0c4a\u0c02\u0c1f\u0c41\u0c28\u0c4d\u0c28 \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c15\u0c3f actual promotion\u0c28\u0c41 proceedings \u0c2a\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c47 \u0c35\u0c30\u0c15\u0c41 defer \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c02 \u0c38\u0c3e\u0c27\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c28\u0c3f \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c4d\u0c15\u0c4a\u0c02\u0c26\u0c3f. <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/indiankanoon.org\/doc\/189224331\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 Indian Kanoon<\/a><\/p>\r\n        <p>\u0c15\u0c3e\u0c2c\u0c1f\u0c4d\u0c1f\u0c3f \u0c24\u0c40\u0c35\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28 ACB trial \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41 \u201c\u0c28\u0c3e\u0c15\u0c41 promotion \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c28\u0c3f\u0c38\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3e \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c3f\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 \u0c35\u0c3e\u0c26\u0c28 \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">5<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f \u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32 promotion \u0c06\u0c2a\u0c21\u0c02 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c38\u0c30\u0c48\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41<\/h3>\r\n        <p>\u0c07\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c21\u0c47 \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b interesting legal position \u0c15\u0c28\u0c3f\u0c2a\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c4b\u0c02\u0c26\u0c3f. <b>G. Rameshwar Rao v. State of Telangana, W.P.No.32423\/2023<\/b>, judgment dated 14-06-2024\u0c32\u0c4b \u0c12\u0c15 Police Constable\u0c15\u0c41 Head Constable promotion ACB case \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c3e\u0c15\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41. Department Telangana Police Manual Order No.74, G.O.Ms.No.374, pending ACB case \u0c06\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c17\u0c3e promotion \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c32\u0c47\u0c2e\u0c28\u0c3f \u0c35\u0c3e\u0c26\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f. <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/indiankanoon.org\/doc\/36475169\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 Indian Kanoon<\/a><\/p>\r\n        <p>\u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 High Court \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c12\u0c15 \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c02 \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f: Head Constable \u0c12\u0c15 \u201c\u0c28\u0c3e\u0c28\u0c4d-\u0c38\u0c46\u0c32\u0c46\u0c15\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c41\u201d. Telangana State and Subordinate Service Rules\u0c32\u0c4b\u0c28\u0c3f statutory rule\u0c28\u0c41 Police Manual\u0c32\u0c4b\u0c28\u0c3f executive instruction override \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c32\u0c47\u0c26\u0c28\u0c3f Court \u0c24\u0c46\u0c32\u0c3f\u0c2a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f. \u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32 rejection memo\u0c28\u0c41 set aside \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c3f, pending ACB case\u0c28\u0c41 reference \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e Head Constable promotion \u0c15\u0c4b\u0c38\u0c02 officer case\u0c28\u0c41 consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f direction \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n        <p>\u0c07\u0c26\u0c3f \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28 judgment.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">6<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 Inspector promotion, Head Constable promotion \u0c12\u0c15\u0c47\u0c32\u0c3e \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41<\/h3>\r\n        <p>\u0c28\u0c3e\u0c28\u0c4d-\u0c38\u0c46\u0c32\u0c46\u0c15\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c41\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b \u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40-\u0c15\u0c2e\u0c4d-\u0c2b\u0c3f\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c28\u0c46\u0c38\u0c4d \u0c35\u0c3f\u0c27\u0c3e\u0c28\u0c02, statutory rules \u0c15\u0c40\u0c32\u0c15\u0c02. \u0c38\u0c46\u0c32\u0c46\u0c15\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c41\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b merit, ability, suitability, integrity, service record \u0c35\u0c02\u0c1f\u0c3f \u0c05\u0c02\u0c36\u0c3e\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c0e\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c41\u0c35 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c27\u0c3e\u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c02 \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n        <p>\u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c47 \u0c12\u0c15 Constable \u2192 Head Constable case\u0c32\u0c4b \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 relief\u0c28\u0c41, Inspector \u2192 DSP matter\u0c15\u0c41 mechanically \u0c35\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f\u0c02\u0c2a\u0c1c\u0c47\u0c2f\u0c32\u0c47\u0c02. \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c41 \u0c38\u0c4d\u0c35\u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c02 \u0c24\u0c46\u0c32\u0c41\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c35\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\" id=\"p7\">\r\n      <div class=\"n\">7<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c24\u0c3e\u0c1c\u0c3e\u0c17\u0c3e SI \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c3f Inspector \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f<\/h3>\r\n        <p>\u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c39\u0c48\u0c15\u0c4b\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c41\u0c32\u0c4b G. Ramulu, Sub-Inspector of Police \u0c24\u0c28 Inspector promotion \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c02\u0c32\u0c4b <b>W.P.No.78\/2026<\/b> \u0c26\u0c3e\u0c16\u0c32\u0c41 \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c41. \u0c06\u0c2f\u0c28\u0c2a\u0c48 2015\u0c32\u0c4b ACB case \u0c28\u0c2e\u0c4b\u0c26\u0c48, 2021\u0c32\u0c4b charge sheet \u0c26\u0c3e\u0c16\u0c32\u0c48 C.C.No.31\/2021\u0c17\u0c3e trial pending\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3f. Department \u0c08 criminal case \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c17\u0c3e promotion candidature\u0c28\u0c41 consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c06\u0c2f\u0c28 Court\u0c15\u0c41 \u0c24\u0c46\u0c32\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c41.<\/p>\r\n        <p>20-01-2026\u0c28 Hon'ble Justice Pulla Karthik \u0c17\u0c3e\u0c30\u0c41 Chaman Lal Goyal principle\u0c28\u0c41 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c23\u0c28\u0c32\u0c4b\u0c15\u0c3f \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4a\u0c28\u0c3f pending C.C.No.31\/2021\u0c28\u0c41 reference \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e Inspector promotion \u0c15\u0c4b\u0c38\u0c02 Ramulu case\u0c28\u0c41 consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f interim direction \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41.<\/p>\r\n        <div class=\"vrpt2-quote\">\u0c07\u0c26\u0c3f \u201c\u0c35\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c28\u0c47 Inspector\u0c17\u0c3e promote \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c3f\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 order \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. \u0c07\u0c26\u0c3f \u201c\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c15\u0c4b\u0c38\u0c02 \u0c06\u0c2f\u0c28 candidature\u0c28\u0c41 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c02\u0c21\u0c3f\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 judicial direction.<\/div>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">8<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>High Court order \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28\u0c3e Department \u0c05\u0c2e\u0c32\u0c41 \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c2a\u0c4b\u0c24\u0c47?<\/h3>\r\n        <p>Ramulu case\u0c32\u0c4b \u0c24\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c24 \u0c05\u0c26\u0c47 \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c05\u0c28\u0c3f petitioner \u0c06\u0c30\u0c4b\u0c2a\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41. High Court order \u0c05\u0c2e\u0c32\u0c41 \u0c15\u0c3e\u0c32\u0c47\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c4d\u0c15\u0c4a\u0c02\u0c1f\u0c42 Contempt Case No.3600\/2026\u0c32\u0c4b DGP \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 IGP\u0c32\u0c28\u0c41 respondents\u0c17\u0c3e \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c41. 31-07-2026\u0c28 High Court \u0c35\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c15\u0c3f Show Cause Notice Before Admission \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f. Court \u0c07\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c1f\u0c3f\u0c35\u0c30\u0c15\u0c41 contempt guilty \u0c05\u0c28\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c15\u0c1f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c32\u0c47\u0c26\u0c41; \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c17\u0c3e explanation \u0c15\u0c4b\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n        <p>\u0c07\u0c02\u0c26\u0c41\u0c32\u0c4b \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c41 \u0c24\u0c46\u0c32\u0c41\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c28 \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c02: High Court direction \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 \u0c35\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c28\u0c47 matter \u0c2e\u0c41\u0c17\u0c3f\u0c38\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41. Order competent authority\u0c15\u0c3f serve \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e, consideration \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f, reasoned order \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c3e, Court direction\u0c28\u0c41 \u0c28\u0c3f\u0c1c\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c3e\u0c1f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c3e \u0c05\u0c28\u0c47\u0c35\u0c3f follow-up \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\" id=\"p9\">\r\n      <div class=\"n\">9<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u201cConsider for Promotion\u201d \u0c05\u0c28\u0c4d\u0c28 order \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c02\u0c1f\u0c47 promotion \u0c35\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3e?<\/h3>\r\n        <p>\u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c28\u0c3f\u0c38\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3e \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. Department Court direction \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c02 \u0c2e\u0c40 case\u0c28\u0c41 consider \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c3f, \u0c2e\u0c30\u0c4b legally sustainable reason \u0c06\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c17\u0c3e promotion \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c15\u0c2a\u0c4b\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41. \u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c47 Court\u0c32\u0c4b prayer drafting \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n        <p>\u201cRepresentation consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c02\u0c21\u0c3f\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 order \u0c12\u0c15 \u0c38\u0c4d\u0c25\u0c3e\u0c2f\u0c3f relief. \u201cPromotion candidature consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c02\u0c21\u0c3f\u201d \u0c2e\u0c30\u0c4b \u0c38\u0c4d\u0c25\u0c3e\u0c2f\u0c3f. \u201cRejection order set aside \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c02\u0c21\u0c3f\u201d \u0c2e\u0c30\u0c4b \u0c38\u0c4d\u0c25\u0c3e\u0c2f\u0c3f. \u201cWithout reference to pending proceedings\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 direction \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c24 specific. \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f service case\u0c32\u0c4b \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 relief \u0c05\u0c21\u0c17\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">10<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c2e\u0c40 \u0c1c\u0c42\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c30\u0c4d promote \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3f \u0c2e\u0c40\u0c30\u0c41 \u0c2e\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c32\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3e?<\/h3>\r\n        <p>\u0c07\u0c32\u0c3e\u0c02\u0c1f\u0c3f \u0c38\u0c02\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c2d\u0c02\u0c32\u0c4b \u0c35\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c28\u0c47 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c28\u0c35\u0c3f: \u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40 \u0c32\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c4d + promotion order + panel year + DPC proceedings + \u0c2e\u0c40\u0c2a\u0c48 pending proceedings + rejection reason.<\/p>\r\n        <p>\u0c1c\u0c42\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c30\u0c4d promotion \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c21\u0c28\u0c4d\u0c28 \u0c12\u0c15\u0c4d\u0c15 \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02 promotion entitlement\u0c28\u0c41 create \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c26\u0c41. \u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 \u0c2e\u0c40\u0c30\u0c41 eligible, \u0c2e\u0c40 seniority higher, \u0c2e\u0c40\u0c2a\u0c48 legally operating penalty \u0c32\u0c47\u0c26\u0c41, \u0c2e\u0c40 candidature\u0c28\u0c41 \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e exclude \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c41 \u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 Article 14\/16 principles \u0c06\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c17\u0c3e challenge \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f grounds \u0c30\u0c3e\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">11<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c38\u0c38\u0c4d\u0c2a\u0c46\u0c28\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47<\/h3>\r\n        <p>Suspension \u0c05\u0c28\u0c47\u0c26\u0c3f punishment\u0c24\u0c4b \u0c38\u0c2e\u0c3e\u0c28\u0c02 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. \u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 promotion consideration \u0c38\u0c2e\u0c2f\u0c02\u0c32\u0c4b officer suspension\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c21\u0c1f\u0c02 \u0c12\u0c15 material factor. \u0c0f \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c24\u0c4b suspension \u0c35\u0c3f\u0c27\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41, \u0c0e\u0c02\u0c24\u0c15\u0c3e\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c15\u0c4a\u0c28\u0c38\u0c3e\u0c17\u0c41\u0c24\u0c4b\u0c02\u0c26\u0c3f, review \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e, criminal\/departmental proceedings progress \u0c0f\u0c2e\u0c3f\u0c1f\u0c3f \u0c05\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c35\u0c3f \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3f. \u0c38\u0c02\u0c35\u0c24\u0c4d\u0c38\u0c30\u0c3e\u0c32 \u0c24\u0c30\u0c2c\u0c21\u0c3f suspension\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c1a\u0c3f proceedings \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c41 \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c46\u0c33\u0c4d\u0c32\u0c15\u0c2a\u0c4b\u0c24\u0c47 separate service grievance \u0c30\u0c3e\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">12<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>Reinstatement \u0c05\u0c2f\u0c3f\u0c28 \u0c24\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c24 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e promotion \u0c06\u0c2a\u0c3f\u0c24\u0c47<\/h3>\r\n        <p>\u201cSuspension revoke \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c41 \u0c15\u0c3e\u0c2c\u0c1f\u0c4d\u0c1f\u0c3f promotion automatic\u201d \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. \u0c05\u0c32\u0c3e\u0c17\u0c47 \u201c\u0c12\u0c15\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41 suspend \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c21\u0c41 \u0c15\u0c3e\u0c2c\u0c1f\u0c4d\u0c1f\u0c3f \u0c1c\u0c40\u0c35\u0c3f\u0c24\u0c3e\u0c02\u0c24\u0c02 promotion \u0c35\u0c26\u0c4d\u0c26\u0c41\u201d \u0c05\u0c28\u0c47\u0c26\u0c40 \u0c38\u0c30\u0c48\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. Reinstatement \u0c24\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c24 pending charge memo, criminal prosecution, penalty, integrity issue, DPC assessment \u0c0f\u0c26\u0c3f promotion\u0c28\u0c41 \u0c05\u0c21\u0c4d\u0c21\u0c41\u0c15\u0c41\u0c02\u0c1f\u0c4b\u0c02\u0c26\u0c4b precise\u0c17\u0c3e \u0c24\u0c46\u0c32\u0c41\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">13<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c32\u0c4d \u0c0e\u0c02\u0c15\u0c4d\u0c35\u0c48\u0c30\u0c40 \u0c0f\u0c33\u0c4d\u0c32 \u0c24\u0c30\u0c2c\u0c21\u0c3f \u0c2a\u0c46\u0c02\u0c21\u0c3f\u0c02\u0c17\u0c4d\u200c\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47<\/h3>\r\n        <p>\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2d\u0c41\u0c24\u0c4d\u0c35\u0c02 disciplinary proceedings\u0c28\u0c41 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c2d\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c28 \u0c24\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c24 \u0c05\u0c35\u0c3f reasonable period\u0c32\u0c4b complete \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c3f. \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e \u0c38\u0c02\u0c35\u0c24\u0c4d\u0c38\u0c30\u0c3e\u0c32 \u0c24\u0c30\u0c2c\u0c21\u0c3f enquiry pending \u0c09\u0c02\u0c1a\u0c3f, \u0c05\u0c26\u0c47 enquiry\u0c28\u0c41 promotion \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c3e\u0c15\u0c30\u0c23\u0c15\u0c41 \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c02\u0c24\u0c30\u0c02 \u0c09\u0c2a\u0c2f\u0c4b\u0c17\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c47 High Court scrutiny\u0c15\u0c3f \u0c05\u0c35\u0c15\u0c3e\u0c36\u0c02 \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n        <p>\u0c07\u0c32\u0c3e\u0c02\u0c1f\u0c3f \u0c38\u0c02\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c2d\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b enquiry \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c2d\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c24\u0c47\u0c26\u0c40, charge memo \u0c24\u0c47\u0c26\u0c40, enquiry officer appointment, officer cooperation, delay \u0c0e\u0c35\u0c30\u0c3f \u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32 \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f, juniors promotions \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28 evidence.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">14<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>Minor charge, grave charge \u0c12\u0c15\u0c1f\u0c47 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41<\/h3>\r\n        <p>\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f charge\u0c28\u0c41 \u0c12\u0c15\u0c47 \u0c30\u0c40\u0c24\u0c3f\u0c32\u0c4b \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41. Minor procedural lapse, \u0c1a\u0c3f\u0c28\u0c4d\u0c28 negligence \u0c12\u0c15 \u0c35\u0c48\u0c2a\u0c41. \u0c2e\u0c30\u0c4b\u0c35\u0c48\u0c2a\u0c41 bribery, corruption, misappropriation, serious abuse of authority, grave dereliction of duty, moral turpitude \u0c35\u0c02\u0c1f\u0c3f allegations \u0c35\u0c47\u0c30\u0c41\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c23\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c2c\u0c21\u0c24\u0c3e\u0c2f\u0c3f. G.O.Ms.No.257 jurisprudence\u0c32\u0c4b allegation seriousness\u0c15\u0c41 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c47\u0c15 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c27\u0c3e\u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c02 \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3f. <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/indiankanoon.org\/doc\/189224331\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 Indian Kanoon<\/a><\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">15<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c0e\u0c2b\u0c4d\u200c\u0c10\u0c06\u0c30\u0c4d \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41<\/h3>\r\n        <p>\u0c0e\u0c2b\u0c4d\u200c\u0c10\u0c06\u0c30\u0c4d \u0c28\u0c2e\u0c4b\u0c26\u0c41 \u0c05\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 conviction \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. \u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32 \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c17\u0c3e stage \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c3e\u0c32\u0c3f: \u0c0e\u0c2b\u0c4d\u200c\u0c10\u0c06\u0c30\u0c4d \u2192 investigation \u2192 prosecution sanction \u2192 charge sheet \u2192 cognizance \u2192 trial \u2192 judgment. \u0c0f stage\u0c32\u0c4b matter \u0c09\u0c02\u0c26\u0c4b \u0c24\u0c46\u0c32\u0c3f\u0c2f\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e promotion\u0c2a\u0c48 opinion \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c21\u0c02 \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41. Police Service matter\u0c32\u0c4b \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c38\u0c02\u0c16\u0c4d\u0c2f \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41 \u2014 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c26\u0c36 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c02.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">16<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c15\u0c4d\u0c30\u0c3f\u0c2e\u0c3f\u0c28\u0c32\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c09\u0c26\u0c4d\u0c2f\u0c4b\u0c17\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c38\u0c02\u0c2c\u0c02\u0c27\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c28\u0c3f\u0c26\u0c48\u0c24\u0c47<\/h3>\r\n        <p>\u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c39\u0c48\u0c15\u0c4b\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c41 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e public employment\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c26\u0c4d\u0c2f\u0c4b\u0c17 \u0c2c\u0c3e\u0c27\u0c4d\u0c2f\u0c24\u0c15\u0c41 \u0c28\u0c47\u0c30\u0c41\u0c17\u0c3e \u0c38\u0c02\u0c2c\u0c02\u0c27\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c28 criminal allegation \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c24 relevant \u0c05\u0c28\u0c3f \u0c17\u0c41\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f. <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/indiankanoon.org\/doc\/189224331\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 Indian Kanoon<\/a><\/p>\r\n        <p>\u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c47 \u0c12\u0c15 personal\/private dispute\u0c32\u0c4b criminal case pending \u0c09\u0c02\u0c21\u0c1f\u0c02, \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 official duty\u0c32\u0c4b bribe \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c41\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3e\u0c21\u0c28\u0c47 ACB prosecution \u0c09\u0c02\u0c21\u0c1f\u0c02 \u0c30\u0c46\u0c02\u0c21\u0c3f\u0c02\u0c1f\u0c3f\u0c28\u0c40 \u0c12\u0c15\u0c47\u0c32\u0c3e \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c30\u0c3e\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">17<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>Departmental case \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 criminal case \u0c12\u0c15\u0c47\u0c38\u0c3e\u0c30\u0c3f \u0c28\u0c21\u0c41\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c02\u0c1f\u0c47<\/h3>\r\n        <p>\u0c12\u0c15\u0c47 facts\u0c2a\u0c48 ACB\/criminal prosecution, departmental disciplinary proceedings \u0c30\u0c46\u0c02\u0c21\u0c42 \u0c09\u0c02\u0c21\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41. Criminal Court\u0c32\u0c4b acquittal \u0c05\u0c2f\u0c3f\u0c28\u0c02\u0c24 \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c28 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f departmental proceeding automatic\u0c17\u0c3e close \u0c05\u0c35\u0c41\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41. \u0c05\u0c32\u0c3e\u0c17\u0c47 departmental enquiry\u0c32\u0c4b exoneration \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28\u0c02\u0c24 \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c28 criminal trial automatic\u0c17\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c17\u0c3f\u0c2f\u0c26\u0c41. \u0c30\u0c46\u0c02\u0c21\u0c3f\u0c02\u0c1f\u0c3f standard of proof, purpose \u0c35\u0c47\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c47\u0c30\u0c41. \u0c15\u0c3e\u0c2c\u0c1f\u0c4d\u0c1f\u0c3f \u0c30\u0c46\u0c02\u0c21\u0c41 proceedings\u0c28\u0c41 \u0c35\u0c3f\u0c21\u0c3f\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">18<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c36\u0c3f\u0c15\u0c4d\u0c37 \u0c35\u0c3f\u0c27\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c47 promotion\u0c2a\u0c48 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c02<\/h3>\r\n        <p>Departmental punishment \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47 \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f: punishment nature, punishment currency, major \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e minor penalty, effect period, appeal pending \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3e, punishment order stay \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e, panel year\u0c32\u0c4b punishment operating\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3e. \u0c2a\u0c3e\u0c24 punishment \u0c09\u0c02\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c3f promotion\u0c28\u0c41 indefinitely deny \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c02 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f \u0c38\u0c02\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c2d\u0c02\u0c32\u0c4b \u0c38\u0c30\u0c48\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">19<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41 punishment order \u0c05\u0c2f\u0c3f\u0c24\u0c47<\/h3>\r\n        <p>Departmental authority \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 punishment\u0c2a\u0c48 \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c17\u0c3e applicable service rules \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c02 appeal \/ review \/ revision remedies \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3e\u0c2f\u0c3e \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c3e\u0c32\u0c3f. \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c02 \u0c28\u0c47\u0c30\u0c41\u0c17\u0c3e High Court\u0c32\u0c4b \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c2d\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c28 \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c26\u0c41. \u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 natural justice violation, jurisdiction error, statutory rule violation, unreasonable delay, discrimination, binding Court order violation \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47 writ remedy \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c02 \u0c15\u0c3e\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">20<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c2c\u0c26\u0c3f\u0c32\u0c40 \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 \u0c2a\u0c4b\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c3f\u0c02\u0c17\u0c4d \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c41<\/h3>\r\n        <p>Police Department\u0c32\u0c4b transfer\/posting \u0c38\u0c3e\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c17\u0c3e administrative domain. \u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32 \u201c\u0c28\u0c3e\u0c15\u0c41 \u0c08 station \u0c15\u0c3e\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c3f\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 personal preference \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 Court case\u0c15\u0c41 \u0c38\u0c30\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c26\u0c41. \u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 mala fide transfer, punishment\u0c17\u0c3e transfer, competent authority \u0c15\u0c3e\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e order, statutory\/mandatory rule violation, Court stay violation, discriminatory treatment \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47 legal examination \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c02.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">21<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40 \u0c35\u0c3f\u0c35\u0c3e\u0c26\u0c3e\u0c32\u0c41<\/h3>\r\n        <p>\u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40\u0c32\u0c4b \u0c12\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c38\u0c3e\u0c30\u0c3f \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41 \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c24\u0c47 \u0c26\u0c3e\u0c28\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c02 \u0c38\u0c02\u0c35\u0c24\u0c4d\u0c38\u0c30\u0c3e\u0c32 \u0c24\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c24 promotion\u0c32\u0c4b \u0c15\u0c28\u0c3f\u0c2a\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f. \u0c15\u0c3e\u0c2c\u0c1f\u0c4d\u0c1f\u0c3f provisional\/final seniority list \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41 \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c41, appointment date, rank, inter-se seniority, quota, batch, confirmation\/probation date \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c17\u0c3e \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47 \u0c35\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c28\u0c47 objection \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c3f. \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c47 \u0c35\u0c30\u0c15\u0c41 \u0c35\u0c47\u0c1a\u0c3f \u0c09\u0c02\u0c21\u0c1f\u0c02 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c3e\u0c26\u0c15\u0c30\u0c02.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">22<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c2a\u0c47 \u0c2b\u0c3f\u0c15\u0c4d\u0c38\u0c47\u0c37\u0c28\u0c4d \u2013 \u0c07\u0c02\u0c15\u0c4d\u0c30\u0c3f\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c4d\u0c32\u0c41 \u2013 \u0c05\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c30\u0c4d\u0c38\u0c4d<\/h3>\r\n        <p>Police Service Matters\u0c32\u0c4b promotion \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41 pay fixation, increment withholding, promotion fixation, suspension period regularisation, subsistence allowance, salary arrears, notional fixation, pension fixation \u0c35\u0c02\u0c1f\u0c3f \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c41 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c35\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c3e\u0c2f\u0c3f. \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f claim\u0c15\u0c41 Service Book entries \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 proceedings copies \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28\u0c35\u0c3f.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">23<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c48\u0c30\u0c4d\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c4d \u0c26\u0c17\u0c4d\u0c17\u0c30 pending enquiry \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47<\/h3>\r\n        <p>Retirement \u0c38\u0c2e\u0c40\u0c2a\u0c02\u0c32\u0c4b disciplinary\/criminal case pending\u0c17\u0c3e \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47 pension, gratuity, final settlement, promotion arrears, notional seniority \u0c2a\u0c48 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c02 \u0c2a\u0c21\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41. Retirement \u0c24\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c24 \u0c1a\u0c42\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c3e\u0c2e\u0c28\u0c3f service records\u0c28\u0c41 \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c4d\u0c32\u0c15\u0c4d\u0c37\u0c4d\u0c2f\u0c02 \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\">\r\n      <div class=\"n\">24<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u201c\u0c28\u0c47\u0c28\u0c41 Court order \u0c24\u0c46\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41\u0c15\u0c41\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3e\u0c28\u0c41\u201d \u2014 \u0c24\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c24 \u0c0f\u0c02 \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c3f?<\/h3>\r\n        <p>Court order copy \u0c2a\u0c4a\u0c02\u0c26\u0c3f\u0c28 \u0c35\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c28\u0c47:<\/p>\r\n        <ol>\r\n          <li>competent authority\u0c15\u0c3f representation\u0c24\u0c4b submit \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/li>\r\n          <li>acknowledgement \u0c2a\u0c4a\u0c02\u0c26\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/li>\r\n          <li>DGP\/IGP\/CP\/SP\u0c32\u0c4b \u0c0e\u0c35\u0c30\u0c41 actual competent authority \u0c05\u0c28\u0c47\u0c26\u0c3f \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c4d\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/li>\r\n          <li>compliance period note \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/li>\r\n          <li>speaking order \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/li>\r\n          <li>order spirit\u0c28\u0c41 \u0c2a\u0c3e\u0c1f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c3e \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/li>\r\n          <li>non-compliance \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c47 appropriate legal remedy \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/li>\r\n        <\/ol>\r\n        <p>Contempt petition \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c4b automatic next step \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-point\" id=\"p25\">\r\n      <div class=\"n\">25<\/div>\r\n      <div class=\"pc\">\r\n        <h3>\u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c2e\u0c42\u0c21\u0c41 \u0c28\u0c3f\u0c1c\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c09\u0c26\u0c3e\u0c39\u0c30\u0c23\u0c32\u0c41<\/h3>\r\n        <div class=\"vrpt2-casegrid\">\r\n          <div class=\"vrpt2-case\">\r\n            <div class=\"vrpt2-caselabel\">\u0c12\u0c15\u0c1f\u0c3f \u2014 Inspector \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c3f DSP<\/div>\r\n            <h4>Y. Rajasekhar v. State of Telangana<\/h4>\r\n            <p>Serious ACB bribery trial pending. High Court actual promotion\u0c28\u0c41 ignore \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c3f \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c4d\u0c28 claim\u0c28\u0c41 \u0c05\u0c02\u0c17\u0c40\u0c15\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c32\u0c47\u0c26\u0c41; Government policy \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c02 serious corruption allegation relevant \u0c05\u0c28\u0c3f \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c4d\u0c15\u0c4a\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n            <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/indiankanoon.org\/doc\/189224331\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 \u0c2a\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f judgment \u2014 Indian Kanoon<\/a>\r\n          <\/div>\r\n          <div class=\"vrpt2-case\">\r\n            <div class=\"vrpt2-caselabel\">\u0c30\u0c46\u0c02\u0c21\u0c41 \u2014 Police Constable \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c3f Head Constable<\/div>\r\n            <h4>G. Rameshwar Rao v. State of Telangana<\/h4>\r\n            <p>Head Constable non-selection post \u0c15\u0c3e\u0c35\u0c21\u0c02\u0c24\u0c4b statutory service rule\u0c28\u0c41 Police Manual executive condition override \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c32\u0c47\u0c26\u0c28\u0c3f Court \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c3f, pending ACB case\u0c28\u0c41 reference \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e promotion case consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f direction \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n            <a class=\"vrpt2-source\" href=\"https:\/\/indiankanoon.org\/doc\/36475169\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udd17 \u0c2a\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f judgment \u2014 Indian Kanoon<\/a>\r\n          <\/div>\r\n          <div class=\"vrpt2-case\">\r\n            <div class=\"vrpt2-caselabel\">\u0c2e\u0c42\u0c21\u0c41 \u2014 SI \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c3f Inspector<\/div>\r\n            <h4>G. Ramulu case, 2026 (W.P.No.78\/2026)<\/h4>\r\n            <p>2015 ACB case, 2021 charge sheet pending \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c1f\u0c3f\u0c15\u0c40, prolonged pendency \u0c28\u0c47\u0c2a\u0c25\u0c4d\u0c2f\u0c02\u0c32\u0c4b Inspector promotion case\u0c28\u0c41 criminal case reference \u0c32\u0c47\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f High Court interim direction \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n          <\/div>\r\n        <\/div>\r\n        <p style=\"margin-top:14px;\">\u0c08 \u0c2e\u0c42\u0c21\u0c41 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c41 \u0c2e\u0c28\u0c15\u0c41 \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c47\u0c26\u0c3f: \u201cACB case \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 promotion \u0c32\u0c47\u0c26\u0c41\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 \u0c12\u0c15\u0c47 formula \u0c32\u0c47\u0c26\u0c41. \u0c05\u0c32\u0c3e\u0c17\u0c47 \u201c\u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c0e\u0c02\u0c24 \u0c24\u0c40\u0c35\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28\u0c3e promotion \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c47\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 formula \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c32\u0c47\u0c26\u0c41. Post nature + service rule + case stage + allegation seriousness + delay + DPC history + penalty + seniority + Court precedent \u0c05\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c40 \u0c15\u0c32\u0c3f\u0c2a\u0c3f \u0c1a\u0c42\u0c21\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/p>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-cta\" id=\"vrpt-guide\">\r\n      <h3>\u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c15\u0c41 VRPT \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c17\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c36\u0c15\u0c02<\/h3>\r\n      <p><b>Victims Rights Protection Trust \u2013 VRPT<\/b> \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c38\u0c02\u0c2c\u0c02\u0c27\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c28 genuine Service Matters\u0c28\u0c41 documents \u0c06\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c21\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c47\u0c15\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c41 \u0c35\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c4b\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n      <p>\u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c02\u0c17\u0c3e: \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c3e\u0c15\u0c30\u0c23, \u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40, \u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40\/\u0c15\u0c4d\u0c30\u0c3f\u0c2e\u0c3f\u0c28\u0c32\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32 \u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32 promotion \u0c28\u0c3f\u0c32\u0c3f\u0c2a\u0c3f\u0c35\u0c47\u0c24, suspension, reinstatement, departmental enquiry, charge memo, punishment, delayed enquiry, juniors promotion, Court order compliance, contempt-related service issues, pay\/service benefits \u0c35\u0c02\u0c1f\u0c3f \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c32\u0c4b records\u0c28\u0c41 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c17\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c36\u0c15\u0c24\u0c4d\u0c35\u0c02 \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 legal coordination \u0c05\u0c02\u0c26\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c21\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2f\u0c24\u0c4d\u0c28\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c3e\u0c2e\u0c41.<\/p>\r\n\r\n      <p style=\"font-weight:800; color:#A6531A; margin-bottom:8px;\">\u0c2e\u0c3e\u0c15\u0c41 \u0c2a\u0c02\u0c2a\u0c3e\u0c32\u0c4d\u0c38\u0c3f\u0c28 \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c2a\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c41<\/p>\r\n      <div class=\"vrpt2-doc-grid\">\r\n        <div>Appointment Order<\/div>\r\n        <div>Service Particulars<\/div>\r\n        <div>Seniority List<\/div>\r\n        <div>Promotion Panel \/ List<\/div>\r\n        <div>Junior Promotion Order<\/div>\r\n        <div>Suspension \/ Reinstatement Orders<\/div>\r\n        <div>Charge Memo<\/div>\r\n        <div>Enquiry Proceedings<\/div>\r\n        <div>FIR &amp; Charge Sheet<\/div>\r\n        <div>Criminal Case Status<\/div>\r\n        <div>Department Rejection Memo<\/div>\r\n        <div>Representations<\/div>\r\n        <div>Government Orders<\/div>\r\n        <div>Existing Court Orders<\/div>\r\n      <\/div>\r\n\r\n      <p style=\"margin-top:16px;\">\u0c2a\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c41 \u0c1a\u0c42\u0c38\u0c3f\u0c28 \u0c24\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c24\u0c47: Departmental Representation \u0c38\u0c30\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3e? Appeal\/Review \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c3e? Promotion consideration \u0c15\u0c4b\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c3e? Rejection order challenge \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c3e? High Court Writ \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c3e? \u0c07\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c1f\u0c3f\u0c15\u0c47 \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 Court order \u0c05\u0c2e\u0c32\u0c41 \u0c15\u0c3e\u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e? \u0c05\u0c28\u0c47\u0c26\u0c3f \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c4d\u0c23\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3f.<\/p>\r\n\r\n      <a class=\"vrpt2-cta-btn\" href=\"https:\/\/wa.me\/919701609689\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udcf1 WhatsApp: 9701609689<\/a>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-final\">\r\n      <p>\u0c2e\u0c40\u0c2a\u0c48 \u0c12\u0c15 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c09\u0c02\u0c26\u0c28\u0c47 \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c24\u0c4b \u0c2e\u0c40 \u0c2e\u0c4a\u0c24\u0c4d\u0c24\u0c02 service career \u0c2e\u0c41\u0c17\u0c3f\u0c38\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c15\u0c02\u0c21\u0c3f. \u0c05\u0c26\u0c47 \u0c38\u0c2e\u0c2f\u0c02\u0c32\u0c4b Court\u0c15\u0c41 \u0c35\u0c46\u0c33\u0c4d\u0c24\u0c47 promotion \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c28\u0c3f\u0c38\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3e \u0c35\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c15\u0c02\u0c21\u0c3f.<\/p>\r\n      <p>\u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d Service Matters\u0c32\u0c4b \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 Rule, \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 G.O., \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 Court precedent, \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 documents, \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 prayer \u2014 \u0c07\u0c35\u0c47 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c28\u0c41 \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c4d\u0c23\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c47 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c27\u0c3e\u0c28 \u0c05\u0c02\u0c36\u0c3e\u0c32\u0c41.<\/p>\r\n      <p>\u0c2e\u0c40 \u0c1c\u0c42\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c30\u0c4d promote \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3f \u0c2e\u0c40\u0c30\u0c41 \u0c2e\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c32\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3e? \u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40 \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e criminal case \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2e\u0c40 promotion \u0c28\u0c3f\u0c32\u0c3f\u0c1a\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e? \u0c38\u0c02\u0c35\u0c24\u0c4d\u0c38\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c41\u0c17\u0c3e departmental enquiry \u0c2e\u0c41\u0c17\u0c3f\u0c2f\u0c21\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e? High Court direction \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28\u0c3e Department \u0c05\u0c2e\u0c32\u0c41 \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e?<\/p>\r\n      <p>\u0c2e\u0c40 Service Records\u0c28\u0c41 \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c02\u0c21\u0c3f. \u0c06\u0c32\u0c38\u0c4d\u0c2f\u0c02 \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 representation \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 legal remedy \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c02\u0c21\u0c3f.<\/p>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-team\">\r\n      <div class=\"cap\">Legal &amp; Advisory Panel<\/div>\r\n      <div class=\"vrpt2-team-grid\">\r\n        <div class=\"vrpt2-member\">\r\n          <div class=\"mn\">Giri Prasad Sarma<\/div>\r\n          <div class=\"mr\">Convenor, VRPT<\/div>\r\n        <\/div>\r\n        <div class=\"vrpt2-member\">\r\n          <div class=\"mn\">Balamuralidhar<\/div>\r\n          <div class=\"mr\">Rtd. Supdt. of Police &amp; Advocate<\/div>\r\n        <\/div>\r\n        <div class=\"vrpt2-member\">\r\n          <div class=\"mn\">G.L. Narasimha Rao<\/div>\r\n          <div class=\"mr\">Advocate, High Court<\/div>\r\n        <\/div>\r\n        <div class=\"vrpt2-member\">\r\n          <div class=\"mn\">Aitharaju Sameer Kumar<\/div>\r\n          <div class=\"mr\">Advocate, High Court<\/div>\r\n        <\/div>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt2-footer\">\r\n      <div class=\"name\">Victims Rights Protection Trust \u2013 VRPT<\/div>\r\n      <div class=\"role\">\u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c1f\u0c30\u0c4d\u0c38\u0c4d \u2013 \u0c21\u0c3e\u0c15\u0c4d\u0c2f\u0c41\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c4d \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c28 | \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c17\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c36\u0c15\u0c24\u0c4d\u0c35\u0c02 | \u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2f \u0c38\u0c2e\u0c28\u0c4d\u0c35\u0c2f\u0c02<\/div>\r\n      <div class=\"tagline\">For more details, WhatsApp us: 9701609689<\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n  <\/div>\r\n<\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0db792d elementor-widget elementor-widget-html\" data-id=\"0db792d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"html.default\">\n\t\t\t\t\t<link rel=\"preconnect\" href=\"https:\/\/fonts.googleapis.com\">\r\n<link rel=\"preconnect\" href=\"https:\/\/fonts.gstatic.com\" crossorigin>\r\n<link href=\"https:\/\/fonts.googleapis.com\/css2?family=Noto+Sans+Telugu:wght@400;500;600;700;800&family=Poppins:wght@500;600;700;800&display=swap\" rel=\"stylesheet\">\r\n\r\n<style>\r\n  .vrpt-wrap{\r\n    max-width:820px;\r\n    margin:0 auto;\r\n    background:#FFFDF7;\r\n    font-family:'Noto Sans Telugu','Poppins',sans-serif;\r\n    color:#3a2c1a;\r\n    line-height:1.9;\r\n    border:1px solid #F0DDB8;\r\n    border-radius:18px;\r\n    overflow:hidden;\r\n    box-shadow:0 10px 30px rgba(166,83,26,0.10);\r\n  }\r\n  .vrpt-wrap *{ box-sizing:border-box; }\r\n\r\n  .vrpt-banner{\r\n    background:linear-gradient(135deg,#C97A1E 0%,#A6531A 100%);\r\n    padding:34px 30px 30px;\r\n    text-align:center;\r\n    position:relative;\r\n  }\r\n  .vrpt-banner::after{\r\n    content:\"\";\r\n    display:block;\r\n    height:6px;\r\n    background:repeating-linear-gradient(90deg,#FFF6E8 0 14px,#C97A1E 14px 28px);\r\n    position:absolute;\r\n    left:0; right:0; bottom:0;\r\n  }\r\n  .vrpt-kicker{\r\n    display:inline-block;\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-size:13px;\r\n    font-weight:700;\r\n    letter-spacing:1.5px;\r\n    color:#FFF6E8;\r\n    background:rgba(255,255,255,0.15);\r\n    border:1px solid rgba(255,255,255,0.4);\r\n    padding:5px 14px;\r\n    border-radius:999px;\r\n    margin-bottom:16px;\r\n  }\r\n  .vrpt-title{\r\n    font-size:28px;\r\n    font-weight:800;\r\n    color:#FFFDF7;\r\n    margin:0 0 10px;\r\n    text-shadow:0 1px 2px rgba(0,0,0,0.15);\r\n  }\r\n  .vrpt-subtitle{\r\n    font-size:16px;\r\n    font-weight:600;\r\n    color:#FFF1DA;\r\n    margin:0;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt-byline{\r\n    display:flex;\r\n    flex-wrap:wrap;\r\n    gap:10px 22px;\r\n    align-items:center;\r\n    justify-content:center;\r\n    background:#FFF6E8;\r\n    border-bottom:2px solid #F0DDB8;\r\n    padding:14px 20px;\r\n    font-size:14px;\r\n    font-weight:700;\r\n    color:#A6531A;\r\n  }\r\n  .vrpt-byline span{ display:inline-flex; align-items:center; gap:6px; }\r\n  .vrpt-byline b{ color:#3a2c1a; }\r\n\r\n  .vrpt-body{ padding:8px 30px 34px; }\r\n\r\n  .vrpt-lede{\r\n    font-size:16.5px;\r\n    font-weight:600;\r\n    color:#3a2c1a;\r\n    margin:26px 0 10px;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt-section-title{\r\n    display:flex;\r\n    align-items:center;\r\n    gap:12px;\r\n    margin:34px 0 14px;\r\n  }\r\n  .vrpt-section-title .num{\r\n    flex:0 0 auto;\r\n    width:34px; height:34px;\r\n    border-radius:50%;\r\n    background:#C97A1E;\r\n    color:#FFFDF7;\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-weight:800;\r\n    font-size:15px;\r\n    display:flex; align-items:center; justify-content:center;\r\n  }\r\n  .vrpt-section-title h2{\r\n    margin:0;\r\n    font-size:19px;\r\n    font-weight:800;\r\n    color:#A6531A;\r\n    border-left:4px solid #C97A1E;\r\n    padding-left:12px;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt-body p{\r\n    margin:0 0 16px;\r\n    font-size:15.5px;\r\n    font-weight:500;\r\n    color:#3a2c1a;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt-factbox{\r\n    background:#FFF6E8;\r\n    border:1.5px solid #EAC98B;\r\n    border-radius:14px;\r\n    padding:20px 22px;\r\n    margin:18px 0 26px;\r\n  }\r\n  .vrpt-factbox .cap{\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-size:12.5px;\r\n    font-weight:700;\r\n    letter-spacing:1px;\r\n    color:#A6531A;\r\n    text-transform:uppercase;\r\n    margin-bottom:12px;\r\n  }\r\n  .vrpt-factgrid{\r\n    display:grid;\r\n    grid-template-columns:1fr 1fr;\r\n    gap:10px 20px;\r\n  }\r\n  .vrpt-factgrid .fact{ font-size:14.5px; }\r\n  .vrpt-factgrid .fact b{\r\n    display:block;\r\n    font-weight:800;\r\n    color:#3a2c1a;\r\n    font-size:14px;\r\n  }\r\n  .vrpt-factgrid .fact span{\r\n    color:#6b4a26;\r\n    font-weight:600;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt-callout{\r\n    background:#FFF9C4;\r\n    border-left:5px solid #C97A1E;\r\n    border-radius:10px;\r\n    padding:18px 22px;\r\n    margin:20px 0 26px;\r\n    font-weight:700;\r\n    color:#4a3410;\r\n    font-size:15.5px;\r\n  }\r\n  .vrpt-callout .cap{\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-size:12px;\r\n    font-weight:800;\r\n    letter-spacing:1px;\r\n    text-transform:uppercase;\r\n    color:#A6531A;\r\n    margin-bottom:8px;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt-checklist{\r\n    list-style:none;\r\n    margin:0 0 26px;\r\n    padding:0;\r\n    display:flex;\r\n    flex-direction:column;\r\n    gap:12px;\r\n  }\r\n  .vrpt-checklist li{\r\n    display:flex;\r\n    gap:14px;\r\n    align-items:flex-start;\r\n    background:#FFF6E8;\r\n    border:1px solid #F0DDB8;\r\n    border-radius:12px;\r\n    padding:14px 16px;\r\n    font-weight:700;\r\n    font-size:15px;\r\n    color:#3a2c1a;\r\n  }\r\n  .vrpt-checklist .n{\r\n    flex:0 0 auto;\r\n    width:28px;height:28px;\r\n    border-radius:50%;\r\n    background:#A6531A;\r\n    color:#FFFDF7;\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-weight:800;\r\n    font-size:13px;\r\n    display:flex;align-items:center;justify-content:center;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt-cta{\r\n    margin:34px 0 10px;\r\n    background:linear-gradient(135deg,#FFF6E8 0%,#FFF1DA 100%);\r\n    border:2px solid #C97A1E;\r\n    border-radius:16px;\r\n    padding:26px 24px;\r\n  }\r\n  .vrpt-cta h3{\r\n    margin:0 0 10px;\r\n    font-size:19px;\r\n    font-weight:800;\r\n    color:#A6531A;\r\n  }\r\n  .vrpt-cta p{ font-size:15px; font-weight:500; color:#3a2c1a; margin:0 0 14px;}\r\n  .vrpt-cta-btn{\r\n    display:inline-flex;\r\n    align-items:center;\r\n    gap:8px;\r\n    background:#C97A1E;\r\n    color:#FFFDF7 !important;\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-weight:700;\r\n    font-size:14.5px;\r\n    text-decoration:none;\r\n    padding:12px 22px;\r\n    border-radius:999px;\r\n    box-shadow:0 4px 12px rgba(166,83,26,0.30);\r\n  }\r\n  .vrpt-note{\r\n    font-size:13.5px;\r\n    font-weight:600;\r\n    color:#8a6a3f;\r\n    margin-top:14px;\r\n    font-style:italic;\r\n  }\r\n\r\n  .vrpt-footer{\r\n    margin-top:32px;\r\n    border-top:2px dashed #EAC98B;\r\n    padding-top:20px;\r\n    text-align:center;\r\n  }\r\n  .vrpt-footer .name{\r\n    font-family:'Poppins',sans-serif;\r\n    font-size:16px;\r\n    font-weight:800;\r\n    color:#A6531A;\r\n    margin-bottom:4px;\r\n  }\r\n  .vrpt-footer .role{\r\n    font-size:13.5px;\r\n    font-weight:700;\r\n    color:#6b4a26;\r\n    margin-bottom:2px;\r\n  }\r\n  .vrpt-footer .tagline{\r\n    font-size:12.5px;\r\n    font-weight:600;\r\n    color:#8a6a3f;\r\n  }\r\n\r\n  @media (max-width:600px){\r\n    .vrpt-title{ font-size:22px; }\r\n    .vrpt-body{ padding:6px 18px 26px; }\r\n    .vrpt-factgrid{ grid-template-columns:1fr; }\r\n    .vrpt-section-title h2{ font-size:17px; }\r\n  }\r\n<\/style>\r\n\r\n<div class=\"vrpt-wrap\">\r\n\r\n  <div class=\"vrpt-banner\">\r\n    <span class=\"vrpt-kicker\">\u0c28\u0c3f\u0c1c \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 &nbsp;\u2022&nbsp; \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c32\u0c3e \u0c05\u0c35\u0c17\u0c3e\u0c39\u0c28<\/span>\r\n    <h1 class=\"vrpt-title\">\u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c36\u0c3e\u0c16\u0c32\u0c4b \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d &amp; \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c1f\u0c30\u0c4d\u0c38\u0c4d<\/h1>\r\n    <p class=\"vrpt-subtitle\">\u0c12\u0c15 \u0c28\u0c3f\u0c1c\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c39\u0c48\u0c15\u0c4b\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c41 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c26\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c30\u0c3e \u0c05\u0c35\u0c17\u0c3e\u0c39\u0c28<\/p>\r\n  <\/div>\r\n\r\n  <div class=\"vrpt-byline\">\r\n    <span>\u270d\ufe0f <b>Giri Prasad Sarma<\/b><\/span>\r\n    <span>\ud83c\udfdb\ufe0f Victims Rights Protection Trust<\/span>\r\n    <span>\ud83d\udccd Barkatpura, Hyderabad<\/span>\r\n    <span>\ud83d\udcf1 WhatsApp: <b>9701609689<\/b><\/span>\r\n  <\/div>\r\n\r\n  <div class=\"vrpt-body\">\r\n\r\n    <p class=\"vrpt-lede\">\u0c28\u0c2e\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c47,<\/p>\r\n    <p>\u0c08\u0c30\u0c4b\u0c1c\u0c41 03.09.2026 \u0c2e\u0c28 \u0c26\u0c43\u0c37\u0c4d\u0c1f\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 \u0c12\u0c15 \u0c28\u0c3f\u0c1c\u0c2e\u0c48\u0c28 Telangana High Court service matter, \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c36\u0c3e\u0c16\u0c32\u0c4b promotion cases \u0c0e\u0c02\u0c24 \u0c15\u0c4d\u0c32\u0c3f\u0c37\u0c4d\u0c1f\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c4b \u0c38\u0c4d\u0c2a\u0c37\u0c4d\u0c1f\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c1a\u0c42\u0c2a\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c4b\u0c02\u0c26\u0c3f. G. Ramulu, R.C. Puram Police Station, Medchal Zone\u0c32\u0c4b Sub-Inspector of Police\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c28\u0c3f\u0c1a\u0c47\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c42, Inspector of Police \u0c2a\u0c26\u0c35\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c24\u0c28 promotion candidature\u0c28\u0c41 consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c26\u0c28\u0c3f High Court\u0c28\u0c41 \u0c06\u0c36\u0c4d\u0c30\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41.<\/p>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-factbox\">\r\n      <div class=\"cap\">\u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c35\u0c3f\u0c35\u0c30\u0c3e\u0c32\u0c41 \u2014 At a Glance<\/div>\r\n      <div class=\"vrpt-factgrid\">\r\n        <div class=\"fact\"><b>\u0c2a\u0c3f\u0c1f\u0c3f\u0c37\u0c28\u0c30\u0c4d<\/b><span>G. Ramulu, SI of Police, R.C. Puram PS, Medchal Zone<\/span><\/div>\r\n        <div class=\"fact\"><b>\u0c15\u0c4b\u0c30\u0c41\u0c24\u0c41\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c26\u0c3f<\/b><span>Inspector of Police \u0c2a\u0c26\u0c35\u0c3f\u0c15\u0c3f Promotion Consideration<\/span><\/div>\r\n        <div class=\"fact\"><b>ACB \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41<\/b><span>2015\u0c32\u0c4b \u0c28\u0c2e\u0c4b\u0c26\u0c41, 2021\u0c32\u0c4b Charge Sheet \u2014 C.C. No.31\/2021<\/span><\/div>\r\n        <div class=\"fact\"><b>\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c4d \u0c2a\u0c3f\u0c1f\u0c3f\u0c37\u0c28\u0c4d<\/b><span>W.P. No.78\/2026<\/span><\/div>\r\n        <div class=\"fact\"><b>\u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2f\u0c2e\u0c42\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f<\/b><span>Hon'ble Sri Justice Pulla Karthik<\/span><\/div>\r\n        <div class=\"fact\"><b>\u0c07\u0c02\u0c1f\u0c30\u0c3f\u0c2e\u0c4d \u0c06\u0c30\u0c4d\u0c21\u0c30\u0c4d \u0c24\u0c47\u0c26\u0c40<\/b><span>20-01-2026<\/span><\/div>\r\n        <div class=\"fact\"><b>Contempt Case<\/b><span>C.C. No.3600\/2026<\/span><\/div>\r\n        <div class=\"fact\"><b>Show Cause Notice<\/b><span>31-07-2026<\/span><\/div>\r\n      <\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-section-title\"><span class=\"num\">1<\/span><h2>\u0c2a\u0c3f\u0c1f\u0c3f\u0c37\u0c28\u0c30\u0c4d \u0c35\u0c3e\u0c26\u0c28<\/h2><\/div>\r\n    <p>\u0c08 criminal case pending\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c28\u0c47 \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c24\u0c4b \u0c24\u0c28 promotion candidature\u0c28\u0c41 Department consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c26\u0c28\u0c3f petitioner \u0c35\u0c3e\u0c26\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41. \u0c05\u0c02\u0c24\u0c47\u0c15\u0c3e\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e \u0c24\u0c28 juniors promote \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c28\u0c3f \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e Court \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41 \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c4d\u0c15\u0c4a\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3e\u0c30\u0c41. Government Pleader for Home \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c02 ACB criminal case pending\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c02\u0c26\u0c41\u0c28 petitioner promotion\u0c15\u0c41 consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f entitled \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c28\u0c3f Government \u0c24\u0c30\u0c2b\u0c41\u0c28 \u0c35\u0c3e\u0c26\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41.<\/p>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-section-title\"><span class=\"num\">2<\/span><h2>High Court Interim Direction<\/h2><\/div>\r\n    <p>\u0c08 \u0c28\u0c47\u0c2a\u0c25\u0c4d\u0c2f\u0c02\u0c24\u0c4b W.P.No.78\/2026\u0c32\u0c4b Hon'ble Sri Justice Pulla Karthik \u0c17\u0c3e\u0c30\u0c41 20-01-2026\u0c28 \u0c12\u0c15 \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28 interim direction \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41. Supreme Court judgment <i>Chaman Lal Goyal v. State of Punjab<\/i>\u0c28\u0c41 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c23\u0c28\u0c32\u0c4b\u0c15\u0c3f \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c41\u0c28\u0c3f, petitioner G. Ramulu \u0c2f\u0c4a\u0c15\u0c4d\u0c15 Inspector promotion case\u0c28\u0c41 C.C.No.31\/2021 pending\u0c32\u0c4b \u0c09\u0c02\u0c26\u0c28\u0c47 \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c3e\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3f reference \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e consider \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f respondents\u0c15\u0c41 High Court direction \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-callout\">\r\n      <div class=\"cap\">\u2696\ufe0f \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28 Legal Distinction<\/div>\r\n      High Court \u201cRamulu\u0c28\u0c41 \u0c35\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c28\u0c47 Inspector\u0c17\u0c3e promote \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c02\u0c21\u0c3f\u201d \u0c05\u0c28\u0c3f \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c32\u0c47\u0c26\u0c41. Court \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f \u201chis case for promotion shall be considered\u201d \u0c05\u0c28\u0c3f \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47. \u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 Court consideration\u0c15\u0c41 \u0c05\u0c35\u0c15\u0c3e\u0c36\u0c02 \u0c15\u0c32\u0c4d\u0c2a\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f; promotion\u0c28\u0c41 guarantee \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c32\u0c47\u0c26\u0c41. Department \u0c07\u0c02\u0c15\u0c3e applicable service rules, seniority, eligibility, vacancies, service record \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 \u0c07\u0c24\u0c30 legally permissible factors\u0c28\u0c41 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c17\u0c32\u0c26\u0c41.\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-section-title\"><span class=\"num\">3<\/span><h2>Respondents \u0c0e\u0c35\u0c30\u0c41?<\/h2><\/div>\r\n    <p>\u0c08 writ petition\u0c32\u0c4b respondents\u0c17\u0c3e \u0c15\u0c47\u0c35\u0c32\u0c02 \u0c12\u0c15 \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c32\u0c47\u0c30\u0c41. State of Telangana through Principal Secretary, Home Department, DGP Telangana, Additional DGP (Personnel), IGP Multi Zone-II \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 Commissioner of Police, Cyberabad respondents\u0c17\u0c3e \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3e\u0c30\u0c41. \u0c07\u0c26\u0c3f police service matters\u0c32\u0c4b \u0c12\u0c15 SI \u0c24\u0c28 senior officers\u0c2a\u0c48 \u0c35\u0c4d\u0c2f\u0c15\u0c4d\u0c24\u0c3f\u0c17\u0c24\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c4b\u0c30\u0c3e\u0c21\u0c41\u0c24\u0c41\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3e\u0c21\u0c28\u0c47 \u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c28 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c05\u0c30\u0c4d\u0c25\u0c02 \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c3f. Employee \u0c24\u0c28 service right\u0c15\u0c41 \u0c38\u0c02\u0c2c\u0c02\u0c27\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c28 grievance\u0c2a\u0c48 competent authorities\u0c28\u0c41 official capacity\u0c32\u0c4b respondents\u0c17\u0c3e \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c3f High Court\u0c28\u0c41 \u0c06\u0c36\u0c4d\u0c30\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41.<\/p>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-section-title\"><span class=\"num\">4<\/span><h2>Contempt Case \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c23\u0c3e\u0c2e\u0c02<\/h2><\/div>\r\n    <p>High Court interim direction \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 \u0c24\u0c30\u0c41\u0c35\u0c3e\u0c24 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e Court direction \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c02 \u0c24\u0c28 promotion candidature consider \u0c15\u0c3e\u0c32\u0c47\u0c26\u0c28\u0c3f petitioner \u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c21\u0c02\u0c24\u0c4b, \u0c24\u0c26\u0c41\u0c2a\u0c30\u0c3f Contempt Case No.3600\/2026 \u0c26\u0c3e\u0c16\u0c32\u0c41 \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c41. \u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c32\u0c4b DGP C.V. Anand, IPS \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 IGP Shahnawaz Qasim respondents\u0c17\u0c3e \u0c1a\u0c42\u0c2a\u0c2c\u0c21\u0c4d\u0c21\u0c3e\u0c30\u0c41. Contempt petition\u0c32\u0c4b W.P.No.78\/2026\u0c32\u0c4b 20-01-2026\u0c28 \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 order\u0c28\u0c41 willfully and deliberately disobey \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c28\u0c3f petitioner \u0c06\u0c30\u0c4b\u0c2a\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c41.<\/p>\r\n    <p>31-07-2026\u0c28 High Court \u0c35\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c28\u0c47 DGP \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e IGP\u0c28\u0c41 guilty\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c15\u0c1f\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c32\u0c47\u0c26\u0c41. Court \u0c2e\u0c4a\u0c26\u0c1f \u201cShow Cause Notice Before Admission\u201d \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c1c\u0c3e\u0c30\u0c40 \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f. \u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 petitioner allegations\u0c28\u0c41 prima facie \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f, respondents \u0c24\u0c2e explanation \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f, contempt case\u0c28\u0c41 \u0c0e\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c41 admit \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c4b \u0c24\u0c46\u0c32\u0c3f\u0c2f\u0c1c\u0c47\u0c2f\u0c3e\u0c32\u0c28\u0c3f Court \u0c15\u0c4b\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f. Respondents personally \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e advocate \u0c26\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c30\u0c3e appear \u0c15\u0c3e\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c28\u0c3f \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e Court \u0c2a\u0c47\u0c30\u0c4d\u0c15\u0c4a\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-section-title\"><span class=\"num\">5<\/span><h2>\u0c08 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41 \u0c28\u0c47\u0c30\u0c4d\u0c2a\u0c47 \u0c2a\u0c3e\u0c20\u0c3e\u0c32\u0c41<\/h2><\/div>\r\n    <p>\u0c08 \u0c09\u0c26\u0c3e\u0c39\u0c30\u0c23 \u0c26\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c30\u0c3e \u0c2e\u0c28 Department\u0c32\u0c4b promotion disputes \u0c0e\u0c32\u0c3e \u0c2a\u0c46\u0c30\u0c41\u0c17\u0c41\u0c24\u0c3e\u0c2f\u0c4b \u0c05\u0c30\u0c4d\u0c25\u0c2e\u0c35\u0c41\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f. \u0c12\u0c15 officer\u0c15\u0c41 Court direction \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c1f\u0c3f\u0c15\u0c40, \u0c06 direction nature \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c2e\u0c48\u0c28\u0c26\u0c3f. \u201cPromote\u201d, \u201cConsider for Promotion\u201d, \u201cConsider Representation\u201d, \u201cPass Appropriate Orders\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 \u0c2a\u0c26\u0c3e\u0c32\u0c15\u0c41 service law\u0c32\u0c4b \u0c35\u0c47\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c47\u0c30\u0c41 consequences \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c3e\u0c2f\u0c3f. \u201cConsider\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 direction \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41 Government \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e Department reasoned decision \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c41\u0c28\u0c3f, applicable rules \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c02 \u0c12\u0c15 lawful ground\u0c2a\u0c48 candidature\u0c28\u0c41 \u0c24\u0c3f\u0c30\u0c38\u0c4d\u0c15\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c47 \u0c05\u0c35\u0c15\u0c3e\u0c36\u0c02 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c09\u0c02\u0c21\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41. \u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32 High Court order \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c02\u0c1f\u0c47 promotion \u0c16\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c24\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c35\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c21\u0c02 \u0c38\u0c30\u0c48\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41.<\/p>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-section-title\"><span class=\"num\">6<\/span><h2>Government \u0c35\u0c3e\u0c26\u0c28\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c05\u0c35\u0c15\u0c3e\u0c36\u0c02<\/h2><\/div>\r\n    <p>\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2d\u0c41\u0c24\u0c4d\u0c35\u0c02 \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e Department \u0c24\u0c30\u0c2b\u0c41\u0c28 Government Pleader \u0c38\u0c3e\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e grounds\u0c28\u0c41 Court \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41 \u0c09\u0c02\u0c1a\u0c17\u0c32\u0c30\u0c41. Pending criminal proceedings, disciplinary proceedings, eligibility conditions, seniority position, promotion panel, vacancy position, sealed-cover procedure, adverse service record, statutory service rules, Government Orders, competent authority jurisdiction \u0c35\u0c02\u0c1f\u0c3f \u0c05\u0c02\u0c36\u0c3e\u0c32\u0c41 case-by-case\u0c17\u0c3e \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2d\u0c3e\u0c35\u0c02 \u0c1a\u0c42\u0c2a\u0c41\u0c24\u0c3e\u0c2f\u0c3f. \u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32 Government \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c4b \u0c17\u0c46\u0c32\u0c41\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e \u0c13\u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c4b\u0c24\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f \u0c05\u0c28\u0c3f \u0c12\u0c15\u0c47 \u0c35\u0c3f\u0c27\u0c2e\u0c48\u0c28 \u0c28\u0c3f\u0c30\u0c4d\u0c23\u0c2f\u0c02 \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c32\u0c47\u0c02. \u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 Government\u0c15\u0c41 rules \u0c06\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c17\u0c3e defence \u0c1a\u0c42\u0c2a\u0c21\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c05\u0c28\u0c47\u0c15 avenues \u0c09\u0c02\u0c21\u0c1f\u0c02 \u0c35\u0c32\u0c4d\u0c32, Court\u0c32\u0c4b petitioner\u0c15\u0c41 favourable direction \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28\u0c3e actual service benefit \u0c2a\u0c4a\u0c02\u0c26\u0c21\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f follow-up \u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3e \u0c15\u0c40\u0c32\u0c15\u0c02.<\/p>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-section-title\"><span class=\"num\">7<\/span><h2>Documentation &amp; Follow-up \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c3e\u0c2e\u0c41\u0c16\u0c4d\u0c2f\u0c24<\/h2><\/div>\r\n    <p>\u0c05\u0c26\u0c47 \u0c15\u0c3e\u0c30\u0c23\u0c02\u0c17\u0c3e promotion\/service matters\u0c32\u0c4b \u0c2e\u0c4a\u0c26\u0c1f\u0c3f \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c47 \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 documentation \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c02. Officer \u0c24\u0c28 appointment details, seniority list, eligibility, juniors promotion orders, pending disciplinary\/criminal case status, suspension\/reinstatement orders, representations, departmental replies, promotion panel information, relevant G.O.s \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 service rules \u0c05\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3f\u0c02\u0c1f\u0c3f\u0c28\u0c40 \u0c12\u0c15 complete record\u0c17\u0c3e \u0c09\u0c02\u0c1a\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c3e\u0c32\u0c3f. Court\u0c15\u0c41 \u0c35\u0c46\u0c33\u0c4d\u0c32\u0c47 \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41 Department\u0c15\u0c41 proper representation \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c02, acknowledgement \u0c24\u0c40\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c21\u0c02, competent authority \u0c0e\u0c35\u0c30\u0c4b \u0c17\u0c41\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c21\u0c02 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c05\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c02\u0c24 \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c02.<\/p>\r\n    <p>\u0c12\u0c15\u0c38\u0c3e\u0c30\u0c3f High Court direction \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 \u0c24\u0c30\u0c41\u0c35\u0c3e\u0c24 \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e matter\u0c28\u0c41 \u0c35\u0c26\u0c3f\u0c32\u0c47\u0c2f\u0c15\u0c42\u0c21\u0c26\u0c41. Certified order copy Department\u0c15\u0c41 serve \u0c05\u0c2f\u0c4d\u0c2f\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e, competent authority\u0c15\u0c41 \u0c1a\u0c47\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e, compliance \u0c15\u0c4b\u0c38\u0c02 \u0c0e\u0c02\u0c24 time \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c2c\u0c21\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f, promotion committee \u0c38\u0c2e\u0c3e\u0c35\u0c47\u0c36\u0c2e\u0c48\u0c02\u0c26\u0c3e, consideration \u0c28\u0c3f\u0c1c\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3e, rejection order\u0c32\u0c4b \u0c0f reasons \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3e\u0c30\u0c4b \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3e\u0c32\u0c3f. Court \u201cconsider\u201d \u0c05\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41 Department formal\u0c17\u0c3e \u0c12\u0c15 order pass \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c3f matter close \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2f\u0c24\u0c4d\u0c28\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41; \u0c05\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c47 \u0c06 order \u0c28\u0c3f\u0c1c\u0c02\u0c17\u0c3e Court direction spirit\u0c15\u0c41 \u0c05\u0c28\u0c41\u0c17\u0c41\u0c23\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c09\u0c02\u0c26\u0c3e \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e \u0c05\u0c28\u0c47\u0c26\u0c3f legal scrutiny \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c02.<\/p>\r\n    <p>Contempt petition \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f service dispute\u0c15\u0c41 first remedy \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. Court order clear\u0c17\u0c3e \u0c09\u0c02\u0c21\u0c3e\u0c32\u0c3f, concerned authority\u0c15\u0c41 order knowledge \u0c09\u0c02\u0c21\u0c3e\u0c32\u0c3f, compliance \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c17\u0c32 authority \u0c35\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e\u0c32\u0c3f, \u0c05\u0c2f\u0c3f\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c1f\u0c3f\u0c15\u0c40 deliberate non-compliance \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c28\u0c3f \u0c1a\u0c42\u0c2a\u0c17\u0c32\u0c17\u0c3e\u0c32\u0c3f. \u0c08 requirements \u0c32\u0c47\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e contempt proceedings \u0c35\u0c3f\u0c1c\u0c2f\u0c35\u0c02\u0c24\u0c02 \u0c15\u0c3e\u0c35\u0c21\u0c02 \u0c15\u0c37\u0c4d\u0c1f\u0c02. \u0c08 Ramulu matter\u0c32\u0c4b \u0c15\u0c42\u0c21\u0c3e High Court \u0c07\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c1f\u0c3f\u0c35\u0c30\u0c15\u0c41 DGP\/IGP contempt \u0c1a\u0c47\u0c36\u0c3e\u0c30\u0c28\u0c3f \u0c24\u0c47\u0c32\u0c4d\u0c1a\u0c32\u0c47\u0c26\u0c41; respondents\u0c15\u0c41 show-cause opportunity \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c07\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c02\u0c26\u0c3f.<\/p>\r\n\r\n    <ul class=\"vrpt-checklist\">\r\n      <li><span class=\"n\">1<\/span>Correct Service Rules \u0c05\u0c30\u0c4d\u0c25\u0c02 \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c21\u0c02<\/li>\r\n      <li><span class=\"n\">2<\/span>Proper Documentation \u0c09\u0c02\u0c1a\u0c41\u0c15\u0c4b\u0c35\u0c21\u0c02<\/li>\r\n      <li><span class=\"n\">3<\/span>Precise Prayer \u0c24\u0c4b Court \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41\u0c15\u0c41 \u0c35\u0c46\u0c33\u0c4d\u0c32\u0c21\u0c02<\/li>\r\n      <li><span class=\"n\">4<\/span>Timely Representation Department\u0c15\u0c41 \u0c05\u0c02\u0c26\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c21\u0c02<\/li>\r\n      <li><span class=\"n\">5<\/span>Court-order Compliance Follow-up \u0c38\u0c15\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c02<\/li>\r\n    <\/ul>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-cta\">\r\n      <h3>VRPT \u0c26\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c30\u0c3e \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c38\u0c39\u0c3e\u0c2f\u0c02<\/h3>\r\n      <p>\u0c07\u0c32\u0c3e\u0c02\u0c1f\u0c3f promotion, seniority, service benefits, departmental representations \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 Court-order compliance \u0c38\u0c02\u0c2c\u0c02\u0c27\u0c3f\u0c24 genuine grievances \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c41 \u0c24\u0c2e records\u0c24\u0c4b <b>Victims Rights Protection Trust \u2013 VRPT<\/b>\u0c28\u0c41 \u0c38\u0c02\u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c26\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c41. \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c24\u0c3f matter\u0c28\u0c41 documents \u0c06\u0c27\u0c3e\u0c30\u0c02\u0c17\u0c3e preliminary scrutiny \u0c1a\u0c47\u0c38\u0c3f, grievance nature\u0c28\u0c41 \u0c17\u0c41\u0c30\u0c4d\u0c24\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f, \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c28 representations, supporting documents, applicable service-rule issues \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 advocate coordination \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c02\u0c32\u0c4b \u0c38\u0c39\u0c3e\u0c2f\u0c02 \u0c1a\u0c47\u0c2f\u0c21\u0c3e\u0c28\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2f\u0c24\u0c4d\u0c28\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c3e\u0c2e\u0c41.<\/p>\r\n      <p>VRPT \u0c0f officer\u0c15\u0c42 \u201cpromotion \u0c16\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c24\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c07\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c3f\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c3e\u0c2e\u0c41\u201d \u0c32\u0c47\u0c26\u0c3e \u201ccase \u0c24\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c15\u0c41\u0c02\u0c21\u0c3e \u0c17\u0c46\u0c32\u0c41\u0c38\u0c4d\u0c24\u0c3e\u0c2e\u0c41\u201d \u0c05\u0c28\u0c47 \u0c39\u0c3e\u0c2e\u0c40 \u0c07\u0c35\u0c4d\u0c35\u0c26\u0c41. \u0c15\u0c3e\u0c28\u0c40 genuine service grievance \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c41\u0c21\u0c41, \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c02 \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 authority \u0c2e\u0c41\u0c02\u0c26\u0c41 \u0c38\u0c30\u0c48\u0c28 documents\u0c24\u0c4b \u0c35\u0c46\u0c33\u0c4d\u0c32\u0c47\u0c32\u0c3e, \u0c05\u0c35\u0c38\u0c30\u0c2e\u0c48\u0c24\u0c47 competent legal counsel \u0c26\u0c4d\u0c35\u0c3e\u0c30\u0c3e High Court remedy \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c36\u0c40\u0c32\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c47\u0c32\u0c3e, Court order \u0c35\u0c1a\u0c4d\u0c1a\u0c3f\u0c28 \u0c24\u0c30\u0c41\u0c35\u0c3e\u0c24 compliance follow-up \u0c38\u0c15\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c02\u0c17\u0c3e \u0c1c\u0c30\u0c3f\u0c17\u0c47\u0c32\u0c3e \u0c38\u0c39\u0c15\u0c30\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c21\u0c2e\u0c47 \u0c2e\u0c3e \u0c09\u0c26\u0c4d\u0c26\u0c47\u0c36\u0c4d\u0c2f\u0c02.<\/p>\r\n      <a class=\"vrpt-cta-btn\" href=\"https:\/\/wa.me\/919701609689\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\ud83d\udcf1 WhatsApp: 9701609689<\/a>\r\n      <p class=\"vrpt-note\">\u0c08 real case \u0c2e\u0c28\u0c15\u0c41 \u0c1a\u0c46\u0c2a\u0c4d\u0c2a\u0c47 \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c27\u0c3e\u0c28 \u0c35\u0c3f\u0c37\u0c2f\u0c02 \u0c12\u0c15\u0c4d\u0c15\u0c1f\u0c47: Police Department\u0c32\u0c4b rank \u0c0e\u0c02\u0c24 \u0c09\u0c28\u0c4d\u0c28\u0c3e, service rights\u0c15\u0c41 \u0c38\u0c02\u0c2c\u0c02\u0c27\u0c3f\u0c02\u0c1a\u0c3f\u0c28 grievance\u0c15\u0c41 legal remedy \u0c09\u0c02\u0c1f\u0c41\u0c02\u0c26\u0c3f. \u0c05\u0c2f\u0c3f\u0c24\u0c47 Court\u0c15\u0c41 \u0c35\u0c46\u0c33\u0c4d\u0c32\u0c21\u0c02 \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c2a\u0c30\u0c3f\u0c37\u0c4d\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c02 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41 \u2014 correct service rules, proper documentation, precise prayer, timely representation \u0c2e\u0c30\u0c3f\u0c2f\u0c41 Court-order compliance follow-up \u0c08 \u0c10\u0c26\u0c41 \u0c05\u0c02\u0c36\u0c3e\u0c32\u0c41 promotion matters\u0c32\u0c4b \u0c05\u0c24\u0c4d\u0c2f\u0c02\u0c24 \u0c15\u0c40\u0c32\u0c15\u0c02.<\/p>\r\n    <\/div>\r\n\r\n    <div class=\"vrpt-footer\">\r\n      <div class=\"name\">Giri Prasad Sarma<\/div>\r\n      <div class=\"role\">Convenor \u2014 Victims Rights Protection Trust (VRPT)<\/div>\r\n      <div class=\"tagline\">Police Service Matters \u2013 Guidance &amp; Legal Coordination<\/div>\r\n    <\/div>\r\n\r\n  <\/div>\r\n<\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2f \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c17\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c36\u0c15\u0c02 &nbsp;\u2022&nbsp; \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c1f\u0c30\u0c4d\u0c38\u0c4d \u0c24\u0c46\u0c32\u0c02\u0c17\u0c3e\u0c23 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c38\u0c30\u0c4d\u0c35\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c2e\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c1f\u0c30\u0c4d\u0c38\u0c4d \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d \u0c28\u0c41\u0c02\u0c1a\u0c3f \u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c32\u0c4d \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32 \u0c35\u0c30\u0c15\u0c41 \u2014 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c41\u0c32\u0c15\u0c41 \u0c09\u0c2a\u0c2f\u0c4b\u0c17\u0c2a\u0c21\u0c47 \u0c28\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2f \u0c2e\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c17\u0c26\u0c30\u0c4d\u0c36\u0c15\u0c02 \u270d\ufe0f Giri Prasad Sarma \ud83c\udfdb\ufe0f Convenor, Victims Rights Protection Trust \ud83d\udcf1 WhatsApp: 9701609689 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c09\u0c26\u0c4d\u0c2f\u0c4b\u0c17\u0c02\u0c32\u0c4b \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41\u0c32\u0c41 \u0c05\u0c02\u0c1f\u0c47 \u0c15\u0c47\u0c35\u0c32\u0c02 \u0c0e\u0c2b\u0c4d\u200c\u0c10\u0c06\u0c30\u0c4d\u200c\u0c32\u0c41, \u0c26\u0c30\u0c4d\u0c2f\u0c3e\u0c2a\u0c4d\u0c24\u0c41\u0c32\u0c41 \u0c2e\u0c3e\u0c24\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c47 \u0c15\u0c3e\u0c26\u0c41. \u0c12\u0c15 \u0c2a\u0c4b\u0c32\u0c40\u0c38\u0c4d \u0c05\u0c27\u0c3f\u0c15\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c15\u0c3f \u0c38\u0c40\u0c28\u0c3f\u0c2f\u0c3e\u0c30\u0c3f\u0c1f\u0c40, \u0c2a\u0c4d\u0c30\u0c2e\u0c4b\u0c37\u0c28\u0c4d, \u0c38\u0c38\u0c4d\u0c2a\u0c46\u0c28\u0c4d\u0c37\u0c28\u0c4d, \u0c30\u0c40\u0c07\u0c28\u0c4d\u200c\u0c38\u0c4d\u0c1f\u0c47\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c4d, \u0c21\u0c3f\u0c2a\u0c3e\u0c30\u0c4d\u0c1f\u0c4d\u200c\u0c2e\u0c46\u0c02\u0c1f\u0c32\u0c4d \u0c0e\u0c02\u0c15\u0c4d\u0c35\u0c48\u0c30\u0c40, \u0c0f\u0c38\u0c40\u0c2c\u0c40 \u0c15\u0c47\u0c38\u0c41, \u0c15\u0c4d\u0c30\u0c3f\u0c2e\u0c3f\u0c28\u0c32\u0c4d [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-918","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/918","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=918"}],"version-history":[{"count":11,"href":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/918\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":931,"href":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/918\/revisions\/931"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/victimsrightsprotectiontrust.com\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=918"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}